Zajímavý přístup. Možná, kdyby naše vláda podpořila příchod špičkových odborníků byť procentem částky (pár set tisíc dolarů) a přiměřenou zkušeným pracovníkům v oboru (desítky tisíc dolarů), tak by tu třeba někdo nějaké špičkové pracoviště také vybudoval.

Ale u nás by byl pokrok, kdyby alespoň nemuseli čekat hodiny na cizinecké policii.

USA jsou rozhořčeny, že Čína dělá to co ony.

No a? V tom pripade je zase "rozhorcena" Cina. I kdyz dela totez.

Je divné, že Čína lanaří takovou specializaci a neorientuje se na genderové odborníky a odbornice.

Nebude to proto, že je nemá?

Nic noveho, tohle provozuje zapad desitky let.

Rika se tomu granty a vysavaji tim mozky z celeho sveta.

Tak holt ted Cina dela to same.

Až na to, že EUropa teď spíš přitahuje a láká především africké inženýry, lékaře a další vědátory...

Tohle si dela Evropa sama, lidi tu studuji především humanitní obory, tedy nesmysli které nemají šanci ekonomiku někam posunout, Čína ví co potřebuje a dokáže to zaplatit. Evropa naproti tomu své know how síří do celého světa, kdo myslíte že naučil Čínu delat Auta, to sámé se teď děje v Indii. Například Škodovka přesouvá svůj vývoj částečně do Indie a ostatní firmy to dělají také.Zapadni firmy a státy si absolutně své know how nehlidaji, ba právě naopak. Konstrukce se čím dál více přesouvá do Indie a tady neustále klesají sazby za konstrukční hodiny, takže se to lidem pak nevyplatí tady ani delat.

Firmy se logicky přesouvají tam kde mají lepší podmínky, tedy především nižší daně, méně byrokracie a průhlednější právní prostředí. Vy byste také jen tak nešel dobrovolně pracovat někam, kde Vám zvýší zdanění mzdy na dvojnásobek a zároveň přidají dvojnásobně práce.

Tento přesun mozků do Číny zesiluje.

Mají se dobře a odborníky většinou puvodem Číňany umí zaplatit.

Co by dělali v británii v rozkladu?

Diamanty mě nelákají, ale ty slibované tašky jsou lákavou odměnou, za kterou bych do Číny určitě pracovat šel.

No co, vždyť EUropa inženýry a další vědce nejen láká, ake si i dováží...

Dováží je ze svých univerzit?

Za mne ok. Firmy cpou peníze do naprostých nesmyslů, ale technické profese, které je ve finále živí jsou na Západě hrozně finančně podhodnocené. USA ještě jakž tak (i když i tam si "manager diverzity" myslí, že by měl brát víc než programátor), Evropa špatné a ČR strašlivé.

Větší konkurence zaměstnavatelů na trhu práce je potřeba jako sůl.

To je zajimavy ze Cina nabizi statisice dolaru, ale stejne v realu utika na zapad vic Cinskych expertu nez obracene... Mozna ze penize nejsou pro ne vsechno.

No nevíme jestli se tyto programy týkají i Číňanů a taky nevíme kolik se jich po letech vrací s "nabytými vědomostmi".

I konstruktéři čínské atomové bomby vystudovali v USA :)