Nejsou už ty odbory moc drzé? Škodovka má jedny z nejlepších platů, když jde o výrobu a stále chtějí růst? Aby se jim to nevymstilo... A až zase jednou přijde krize, do snižování platů (namísto propouštění, byť první to odnesou agentury) se už odborům nebude chtít jít určitě

Drzé ani ne, dělají co Škodovka požaduje. Letos nebyla vůle Škodovky to nijak extra řešit a tak odbory ochotně přijali nabídku a hotovo.

Nejsem si úplně jist , nějakým úspěchem. Pět let škodovka rok co rok navyšovala výrobu , modely i zisk . Na rozdíl od Seatu , který se pohyboval ve ztrátě , ale mzdy jim přiměřeně rostly stejně. Je pravda , že poslední dva roky se Seat dostal do zisku i když dá se říci díky škodovce , kde některé modely sjíždějí z linek v Kvasinách a Mladé Boleslavi.

Je zajímavé , plat ve Španělsku je pořád vyšší než plat škodováka .Ano jednou se křivka zastaví a půjde i dolů. Nikdo ,ale nebude mýt záruku , že si udrží místo. V tomhle se vedoucí škodovky zachovají opravdu tržně.

Manažeři v Porsche ,si opravdu váží svých zaměstnanců , kdy jim vyplatí 9700eur bonus přičemž mají ještě dva zaručené , jako škodováci s tím rozdílem jeden před vánoci a druhý před daňovým přiznáním..

On je základ v tom že by hledáte přímou spojitost mezi výrobními ukazateli a mzdou. V reálu to je přitom velice vzdálený faktor. Jde o nastavení finančních toků v rámci koncernu. Je vcelku dobře známé že zisk Škodovku plyne do značné míry z účetních operací, jinak řečeno díky tomu že Škodovka v rámci koncernu nakupuje technologie levněji než by odpovídalo, a to z důvodu že bylo žádoucí aby více zisku zůstalo v ČR. To samé platí o nákupu výrobních kapacit v provozech jiných značek (seat teda rozhodně nevydělává na tom že mu něco vyrábí Škodovka, právě naopak) atd.

Proto ty poměry na první pohled nesedí, proto se letos zvedla mzda i když Škodovce naopak klesl zisk.

V době růstu se to lehce zvyšuje a všichni se bijou v prsa jací jsou vyjednavači. Až přijde krize, tak budou škemrat o státní podporu, šrotovné či jakoukoliv formu dotace, a zaplatíme to my všichni ostatní. Tohle divadlo je už trapné ...

Ať si odborníci vyskakují. Nebude to dlouho trvat a spadne všem vyděračským odborářům hřebínek. A půjdou. Už se to blíží.

1. komu spípáte, odborníkům, nebo odborářům?

2. odboráře odbouchne jedině to, že se zaměstnavatelé začnou více starat o své zaměstnance a další článek nebude potřeba.

3. co se blíží? krize? tam je přece odborářů taky třeba.

Takže zvýšení sotva sto EUR. Moc to není, při pohledu na ceny v českých korunách v Česku.

Je to OK, ale otazka je, co bude az prijde krize.

TO jako v dobách kdy se daří se mzdy zvedat nemohou, protože jednou příde krize. V době krize se mzdy zvedat nemohou, protože je krize. Myslím, že tento názor zastávají hlavně ti, kteří si tu chtějí udržet, nebo vytvořit pozici otrokáře.

Jak i zde vidíte, tak úspěch z minulého roku se v růstu mezd nekoná, protože jsme v jiné situaci. Až nastane krize, tak se to bude řešit. například může klesnout, nebo zcela vypadnout část ročního příjmu, která se nazýva variabilní bonus (tj. těch cca 65 000). Tudíž může klesnout vyplácená mzda.

Jen, aby jim ty předražené "supervozy" s kafemlejnkem místo motoru někdo za chvíli kupoval

Je vám jiste známo,ze ty kafemlejnky si vydupal EU parlament.Kafemlejnky pouzivaji všichni výrobci kvůli nesmyslné legislativě EU ohledne emisí.

Ve článku uvedeno ze se loni mzdy zvedly o 14% což neni pravda.

CO to po novinářích chcete? Novinář= lhář, který se nemusí zodpovídat před zákonem.

Lidi, co to s Vámi je? Opravdu budete nadávat když se zvyšují mzdy? To si myslíte, že je to špatně nebo že si to lidé nezaslouží? Koncern to nesloží, nikdy by na to nepřistoupili, kdyby ano. Tak se uklidněte a oceňte to. Buďme rádi, že se lidem i firmě daří.

Odstrašující příklad pro všechny, kdo by chtěli ve firmě zakládat odbory.

???