Absolventi českých vysokých škol mají většinou dobré zkušenosti. Libor Kubeš, který vystudoval obor Pozemní stavby a konstrukce na ČVUT v Praze, podepsal před několika měsíci pracovní smlouvu u francouzské stavební firmy.
"Práci jsem sehnal zcela náhodou na inzerát, který měli na českém webu," říká Libor. "Hodně asi pomohlo, že umím dobře francouzsky a v rámci programu Erasmus jsem dva semestry studoval na INSA (Institut National des Sciences Appliquées) v Lyonu pozemní stavby a urbanismus."
Libor dostal práci stavbyvedoucího na stavbě bytů v Lille v severní Francii. Vzhledem k tomu, že právě ukončil školu, je spíš asistentem současného stavbyvedoucího a zatím se seznamuje s životem na stavbě.
Časem bude přebírat úkoly stavbyvedoucího a nakonec dostane vlastní zakázku. Na otázku, jaké jsou podmínky pro českého zaměstnance, odpovídá:
"Finanční podmínky a firemní výhody mám srovnatelné s místními novými zaměstnanci. Musel jsem však projít strašnou úřednickou anabází a vyřídit soustu papírování. Jsem ale spokojený a zatím ničeho nelituju."
Doktorem v Německu
Podobně jako Libor našel práci také 28letý absolvent lékařské fakulty Richard Smékal z České Lípy, který odešel po skončení školy pracovat do německého příhraničí.
"Práci jsem objevil na internetu. Když jsem před dvěma lety končil školu, bylo volných míst pro lékaře v našem regionu hodně. Už během posledního ročníku studia jsem měl asi tři nabídky," vypráví.
Do Německa se vypravil hlavně kvůli penězům a strategické pozici nemocnice, ve které pracuje. Strategické proto, že to má 60 kilometrů domů, což je například blíž než do Prahy. Když se mu chce, jede domů na večeři a vše nakupuje v Česku. S platem v eurech je to výhodné. Jaké má Richard finanční podmínky?
"Na začátku jsem bral méně než německá zdravotní sestra – 1500 eur hrubého, což je asi 1000 eur čistého. Po roce a půl mi zvedli plat na 2300 eur hrubého bez služeb."
Pro srovnání: v České republice dostane absolvent lékařské fakulty nástupní plat 11.000 korun hrubého, což je zhruba čtyřikrát méně než první Richardův plat.
Nejpodstatnější rozdíl mezi lékařem v Česku a Německu vidí Richard v tom, že všechny odběry a nitrožilní zásahy zde dělá pouze lékař. Takže se Richard učil jako malý školáček odebírat krev a zakládat flexily, což je v Česku práce sestry. Také Richard je s prací maximálně spokojený.
Jak prokázat svoje vzdělání
Libor a Richard jsou příklady těch šťastlivců, kteří mají v zahraničí možnost vykonávat obor, který vystudovali. Mnohým se to nedaří a pracují pod úrovní své kvalifikace. Než se proto rozhodnete zkusit práci v cizině, zjistěte si, zda tam bude vaše vzdělání uznáno.
Existují regulovaná povolání, pro která musíte v některých zemích splňovat předepsané podmínky – je to například stupeň vzdělání, obor, délka praxe nebo třeba i zdravotní způsobilost. V jednotlivých členských státech se předepsané požadavky liší, stejně jako se liší počet regulovaných činností.
Tyto informace je možné získat u národních koordinátorů, kteří se uznáváním odborného vzdělání zabývají. Pokud je vámi vybrané povolání nebo činnost v cílovém státě regulované, musíte o uznání své odborné kvalifikace požádat.
Není-li vámi vybrané povolání v dané zemi regulované, jste oprávněni toto povolání vykonávat stejně jako státní příslušníci členského státu. Rozhodnutí o přijetí je pak již jen na potenciálním zaměstnavateli.
K usnadnění doložení vaší kvalifikace vám pomůže Europass, což je pracovní legitimace dokládající vzdělání, praxi a vaše jazykové znalosti. Europass usnadňuje komunikace jak mezi zaměstnavateli a uchazeči o práci, zdarma vám jej vystaví po předložení diplomů a dalších dokladů v Národním centru pro informace ve vzdělávání - Národním centru Europass v Praze 10.
