Ale to by se přece nestalo, aby státem, krajem nebo městem zřizovaná nemocnice, z veřejných penež placená, neplatila zaměstnancům to, na co mají nárok. To přece dělají jenom kapitalisti v montovnách! Státem zřizovaná instituce by to přece nedopustila, tam vládnou odbory!

Nebo že by právě proto??

Někteří zaměstnavatelé si dělají z legislativy trhací kalendář. Nazrála doba jim to už netolerovat.

odpočítat půlhodinu na oběd je běžné. Tady se zase ze zdravotníků dělají nadlidi.

Dělají to tak všechny nemocnice, prostě kašlou na zákon, nejen u záchranářů, ale i u sester. Těm tu přestávku taky neproplatí, nemluvě o další a ještě delší době před začátkem služby a po ní, kdy si ji předávají, tedy postupně projdou dokumenty všech pacientů, sdělí si co se dělo a co se plánuje.

Nesrovnávejte to prosím s normálním zaměstnáním, kde se přestávka neplatí, protože prostě nepracuji, můžu se sebrat a odejít na půl hodiny kam chci.

To oni nemohou, musí být připraveni vyjet i v té údajné přestávce, stejně tak sestra sama na oddělení nemůže odejít a musí reagovat ihned a kdykoliv.

Všechny nemocnice to nedělají.

Nemocnice si může o přestávkách myslet, co chce, ale pokud zákon říká, že to má zaplatit, tak by svým zaměstancům měla dát místo svých rozumů peníze, které si zaslouží.

Nevím jak to je v tomto případě, ale já taky musím být v práci 8,5h a zaplaceno dostanu 8.. Ale třeba je to tady jinak.

Tady je otazka jestli vas muzou stahnout z obeda do prace nebo ne. V pripade ze mate nerusenou pul hodinku a prace pocka, nemate narok, pokud vam v pulce polivky muze zamestnavatel zavolat, ze mate naklusat zpet, tak by jste ji mel dostat zaplacenou.