- Napište nám
- Kontakty
- Reklama
- VOP
- Osobní údaje
- Nastavení soukromí
- Cookies
- AV služby
- Kariéra
- Předplatné MF DNES
Jejich činnost hodnotím stejně jako prodej hrnců důchodcům.
Nejvetsi obchod je s lidskou blbosti.
K mému štěstí ve firmě stačí dobré ohodnocení, ale fakt dobré. To ostatní to překousnu.
Jak já děkuji osudu, že tyhle hovadiny nemusím řešit
Jeden by nevěřil, za co jsou firmy ochotny zaplatit. A nebudou to asi malé peníze. Pán mluví dost obecně, používá zažité fráze. Zajímalo by mě pár názvů firem, kterým tedy pomohl. A abychom uvěřili, mohl by redaktor ty firmy navštívit a udělat rozhovor se šéfem nebo ředitelem a ti by mohli říct, kam se jejich firma posunula..Takhle jsou to jen kecy o ničem.
Podobné analýzy si objednávají firmy které jsou jednak v plusu a jednak mají zaměstnance o které je na trhu práce "boj" a chtějí je držet - ale přitom vyloženě nechtějí spustit "jen" spirálu finančního přeplácení.
Mnoho benefitů nestojí skoro nic ale mají mnohdy větší dopad než jen samotné přidání ...
Paneboze to su kecy....Vzdy su na prvom mieste peniaze.Do prace sa nechodim divat na pekne namalovane steny ale vydelavat!!!Miesto aby firmy pridali tak si najmu takychto agentov s teplou vodou :/
Vy do práce chodíte vydělávat a strávíte třetinu života v zaměstnání. Já strávím třetinu života s přáteli, v příjemném prostředí, při smysluplných činnostech a ještě jsem za to zaplacen. Je to asi o úhlu pohledu...