Dobře to dělá pan manager.

Bodéť by se sháněli lidi do fabriky! Kdo má v Blatnici fištrón, pěstuje víno. Nebo pálí slivovicu.

Tipuju tak 18 hrubého.

to tipujete hodne spatne

Není zase tak složité "vybudovat" pobočku zavedeney firmy, která vám pod nos přiveze veškeré technologické vybavení, zaškolí zaměstnance na výrobní procesy, které má odladěné. To všechno ale nedělá pro blaho nás v ČR , ale proto, že vydělá 2x víc než kdyby to vyrobila v Německu. Výrobky prodává v USA atd. za německé ceny. Zisk jde tedy do kapsy jim a z toho zisku můžou zaplatit mnohem větší platy dělníkům v Německu, kteří nemusí být kdoví jací lumeni a dost možná, že to jsou Rumuni, nebo Bulhaři.. Čili, vydělává ten ten kdo vlastní know how a značku. Češi jsou jen levná kvalifikovaná výrobní síla. A jediná cesta jak z toho ven je založit ryze českou firmu a prodávat své vlastní výrobky zákazníkům ve světě přímo a ne přes cizího vlastníka, který si bez hnutí prstu nechá 2/3 zisku. Pokud bude taková firma vyrábět kvalitní a inovativní zboží, tak pak může mít západní zisky a díky tomu bude mít možnost platit své zaměstnance mnohem, mnohem lépe, než je tomu teď

pokud ve vedení nebude jen další hladová sketa. Jenže tady pan manažer nedělá nic přelomového, než že do Německa přeprodává levou kvalitní práci,kterou Němec zabalí a opatří logem Made in Germany a prodá za německou cenu...

Dokud tu nebudou vznikat naše vlastní firmy se 100% českým kapitálem, které budou produkovat výrobky s vysokou přidanou hodnotou, které půjdou prodat za západní ceny, tak budeme dál jenom levní dělníci z montoven

Nechápem, veď nemecká firma platí dane zo zisku v Čechách a keď chce zisk vyviezť do Nemecka, tak zaplatí ešte daň z dividend. A so zbytkom zisku si môže robiť, čo chce. Tak isto by to robil i Čech. A tie peniaze by aj tak skončili niekde v Karibiku.

Zajímalo by mě, jestli by tento pán dokázal být konkurenční i bez třetinových mezd a bez "východního" pracovního práva, což oboje v článku zmiňuje?! Pokud ano, tak okrádá nejen své zaměstnance, ale i celou ČR. Pokud ne, tak by se měl nad sebou zamyslet a jít dělat něco, v čem by byl konkurenceschopný i bez výše zmíněných dvou berliček.

V každém případě je tento pán archetypálním důvodem pro to, proč tato země i s téměř plnou zaměstnaností má svůj ekonomický strop na třetině HDP Západu A dokud se lidi jako on nezačnou stydět, ale budou se stále sami považovat za "hrdiny", tak se česká ekonomika nikam nepohne a zůstane na třetině Západu i za 100 let

Pokud by mínusy dokázaly změnit skutečnost, byl bych za ně rád, protože sám jsem smutný z toho, že musím psát takové nepříjemné pravdy o české ekonomice, ale zároveň i mentalitě, která je očividně s ekonomikou úzce spjata

Dělat štěpku pro lepené desky z celých stromů namísto z dřevního odpadu je jistě jednodušší a levnější. I tak mám ale pocti, že to není nejlepší cesta.

Uz jsem tu otazku polozil drive. Kde brat tolik odpadu?

Ossis jsou prostě jen Ossis a říšský budou brát víc vždy.

Ossis se oznacuji byvali obcane ddr

2-3 tisice jakootivac trhat normy, ktery se pristi rok posunou nahoru. Management je odsouzenihodnej! Jestli saturujou vyrobou i trhy, ktery obhospodarovalia nemecka centrala, pak je prasarna platit trikrat min a z premie 2-3 tisice delat nejakou pecku. K zbliti.

1) jak jste prisel na to, ze zvyseni produktivity nutne znamena, ze lidi budou makat mnohem vic?

2) podle me analyze nize plati firma docela slusne, no pomery oblasti, kde se nachazi

Každý začátek je skromný. A strunu lze napínat jenom tak, aby se nepřetrhla. Zdá se, že ten pán má v tomhle správný nos, jenom mu to musí vydržet. Lidé jsou jistě rádi za čistou práci s dřevem, ale jednou budou chtít také trochu blahobytu. Ten nepřijde ale ze dna na den, na tom musí pracovat všichni.

Příkladem budiž Škoda Auto, ale lidí na takové úspěšné podniky má ČR dost.

Není to práce se dřevem, ale strojírenská firma.

...můžu dát víkendy a přesčasy, ne je zaplatit za normální prac. dobu, založit odbory a stávkovou pohotovost

Také mi to jeho prohlášení přišlo poněkud drzé a neuctivé k zaměstnancům.