Magistrát přijal etický kodex

P r a h a - Dodržování nestrannosti a rovného přístupu k lidem, informační otevřenost, neovlivnitelnost, neúplatnost, poctivosti, ale také kvalita a efektivita práce, to jsou základní body etického kodexu, který vydal pražský magistrát. Zaměstnanci hlavního města by se jím měli řídit od začátku dubna. Dodržování zásad bude mít vliv na jejich hodnocení a profesní růst. Obdobný kodex už platí na radnici Prahy 10. "Přijetím etického kodexu jednak klademe nároky na naše zaměstnance, jednak chceme veřejnosti nastínit kvalitu služeb, kterou od nás mohou očekávat," sdělil ředitel magistrátu Zdeněk Zajíček.

Kodex je normou zejména pro vystupování pracovníků magistrátu k veřejnosti. Úředníci podle něj musejí mimo jiné dodržovat zákonné lhůty při vyřizování žádostí či stížností obyvatel a snažit se, aby byly co nejkratší. Měli by zvyšovat své odborné znalosti a být slušní, ochotní čestní a svědomití.

Pracovníci podle kodexu nesmějí přijímat "pozornosti ani zvýhodnění" a musejí oznamovat jakékoli korupční jednání svým nadřízeným. Zaměstnanci by měli poskytovat veřejnosti co nejúplnější informace. Na druhou stranu však musejí nakládat "diskrétně" s údaji, které získali díky svému postavení. Úředníci dále musejí jednat tak, aby nepoškodili dobré jméno magistrátu.