- Napište nám
- Kontakty
- Reklama
- VOP
- Osobní údaje
- Nastavení soukromí
- Cookies
- AV služby
- Kariéra
- Předplatné MF DNES
Jo, taky jsem byl na pár pohovorech. V jedné české společnosti, zabývající se výrobou chemických prostředků (ne Babišovo) jsem se fakt pobavil. Po prohlédnutí provozu, přišla HR s tím, co nabízí. Prej základ 17tis. v hrubém. Já na to: nashle.
Když vidím ta volná místa,s hrubou mzdou 20-25 000 korun ,neumím si představit,kdo by za to chtěl pracovat.
Hlavně při dnešní drahotě a inflaci jak v Africe.
Kolik je lidí z těch 40ti tisíc bez práce,co nemakali nikdy?
Ukončete to rozmazlování podporami v nezaměstnanosti, dávkami všeho druhu a lidí bude dost. Sociální systém je na vině.
Aby jste dostal podporu v nezaměstnanosti musíte si na ní vydělat
Asi nabízejí nezajímavé finanční ohodnocení.
A nebo se jedna o jeddnoduche lidi, jejichz produktivita prace ani zdaleka nedosahuje minimalni mzde...
Nabídka se zkrátka nepotkává s poptávkou. Ať už na straně kvalifikace, platových podmínek či požadavků na flexibilitu.
Znate ten kopr kdyz mate po 14ti denni dovolene znovu nastoupit do prace? A predstavte si ze mate do prace nastoupit treba po 14ti letech nic nedelani.
Ja bych zavedl rok nucenych praci, aby si v hlave srovnali, ze to bezne chozeni je vlastne i fajn.
Taky,ale proc je tezke najit lidi,kteri chteji pracovat? Protoze tam je narodnostni mensina,kterou si stat naucil nemakat.
Václavíku, CDček a ostatních co makat nikdy nebudou je tam sice dost, ale prostě firmy nechtěj platit. A o tom to celé je. Buď podnikám tak, abych měl na kvalitní lidi, nebo to dělám holt sám a nebo se nechám zaměstnat. Ale brečet, že nejsou lidi... Zatím se vždy na každé volné místo u nás hlásilo tak 40-90 lidí. Takže jsme si vždycky dobře vybrali (až to bylo někdy úmorné se tou masou probírat)... A mínusovat si můžeš jak chceš.
Firmy co nemohou najít zaměstnance prostě nechtěj platit. Při současné reálné dvouciferné inflaci (tedy ne té srandovní státem vyhlašované), za to co nabízejí lidi neseženou. Tedy mají dvě možnosti nedělat to vůbec, nebo zefektivnit podnikání tak, aby měly peníze na lidi. Podnikat s otroky dokáže každý.
Teď by je třeba i platit chtěli ale protože nechtěli posledních 20 let tak se lidí rekvalifikovali, noví na obory nejdou a podle toho to vypadá.
Jsou kraje, kde lidi na práci nesežene, i když se volných rukou, omotaných zlatými řetězy, budou válet na lavičkách na náměstích v pracovní době tuny...