Neděle 23. února 2020, svátek má Svatopluk
  • schránka
  • Přihlásit Můj účet
  • Neděle 23. února 2020 Svatopluk

Bezhlavé navyšování platů skončilo. Mzdy specialistů už tolik nerostou

  0:01aktualizováno  0:01
Odborníci v českých firmách, jako jsou IT odborníci a inženýři, ale také uchazeči o kvalifikovanou práci, musí letos počítat pouze s vlažným nárůstem platů. Podle průzkumu personální společnosti Hays si loni v průměru polepšili o 6,5 procenta a letos to bude odhadem o 3 až 5 procent.

Platy 2020 | foto: Profimedia.cz

„Firmy jsou trochu opatrnější v plánování investic včetně náboru lidí. Trh se racionalizuje. Zatím žádnou velkou krizi neočekáváme, ale konjunktura z roku 2018, kdy mzdy rostly dvouciferně, je u konce,“ předjímá ředitel personální společnosti Hays Ladislav Kučera.

Přidávat peníze tak jako dřív už nepůjde plošně v celé firmě, ale spíš individuálně. A některé firmy, například ty ve financích, přilepší lidem jen minimálně nebo vůbec. Kvůli vysoké inflaci, která v prosinci dosáhla hranice 3,2 procenta, si tak ve výsledku někteří dokonce pohorší.

Chování firem je však v současnosti obtížné předvídat kvůli několika neznámým: vývoji makroekonomiky (obzvláště Německa), brexitu, ale i obchodní války, která se může víc rozjet i v Evropě.

„Další tlak na pokračování nárůstu mezd, jaký jsme viděli předloni, nečekáme,“ dodal šéf Hays. Válka o talenty reprezentovaná přeplácením zaměstnanců pomalu utichá a firmy jsou s navyšováním platů viditelně opatrnější.

Polepší si ti, kteří berou méně

V některých oborech, typicky ve výrobě, se už ani tolik nezvyšují platové stropy, ale spíš mzdy ve spodní hranici. Týká se to například absolventů anebo uchazečů o práci s kratší praxí či nižší odborností.

Větší důraz zaměstnavatelé kladou na benefity, jako jsou individuální vzdělávací programy, dovolená navíc apod. Dlouhodobě se benefity aplikovaly na celou firmu, ale v roce 2019 se společnosti čím dál častěji přizpůsobovaly individuálním potřebám zaměstnanců a kandidátů.

Komu o kolik porostou platy? Překotné zvedání mezd končí, firmy přibrzdí

Na větší obezřetnost firem ukazuje hned několik drobných detailů. Česká ekonomika stále solidně roste a počet volných míst na trhu výrazně převyšuje počet zájemců o práci. Přesto zaměstnavatelé přehodnocují náborové programy, nové lidi si vybírají pečlivě a jsou ochotni nechat volnou pozici neobsazenou týdny nebo dokonce měsíce. 

„Tendence, která převažovala v letech 2017 a 2018, kdy společnosti nabíraly téměř zkratkovitě, jen aby pracovní místo naplnily, je nyní téměř minulostí,“ líčí Kučera. Takový zájem jako dřív už není ani o absolventy.

Rumunština pro Čechy

Jedním ze sektorů, kde loni ubylo pracovních nabídek, byly například finance. Firmy v sektoru se spíš snaží udržet stávající lidi a bránit odchodu senior pracovníků. Přidávalo se ale výjimečně, zejména účetním, jimž mzdy rostly o pět procent. Například mzdová účetní si za rok polepšila o 5 tisíc korun hrubého na průměrných 50 tisíc korun.

Vývoj platů

Vývoj platů

Plošně se loni nepřidávalo ani v oblasti informačních technologií, která trpí největším nedostatkem specialistů. Firmy hledají odhadem 30 tisíc IT odborníků, především na pozice, kde je náplní vytváření počítačových programů a mobilních aplikací. I tady je znát racionálnější přístup. Přidávalo se jen některým profesím, nejčastěji vývojářům, kteří si polepšili až o deset procent.

Trendem je i častější lovení „ajťáků“ v zemích mimo Evropskou unii. Ty dříve firmy hledaly nejen na východě Evropy, ale i v západních zemích, jako je Španělsko a Portugalsko. Loni se do hledáčku dostaly postsovětské státy jako Kazachstán, Uzbekistán a Ukrajina. Pro zaměstnavatele to znamenalo podstoupit šesti- až devítiměsíční úřední maraton spojený s vyřízením víz a dalších potřebných dokumentů. V tom patří Česko mezi nejpomalejší země EU.

Stále aktuální je lákání cizinců společnostmi, které se zabývají výrobou a strojírenstvím, především na nedostatkové dělnické pozice.

S větším počtem pracovníků z Ukrajiny, Ruska, Polska, Maďarska, Bulharska, Rumunska nebo Řecka se však měli zaměstnanci ve firmě větší problém se domluvit. Nově na to společnosti reagují nabídkou jazykových kurzů pro střední management.

Kuchaři prchají do Německa

Nedostatek dělníků už v minulosti vedl firmy k rychlejší automatizaci a robotizaci. Jenomže tím vznikla nová poptávka po lidech, kteří budou stroje obsluhovat. Díru se zatím nepodařilo zacelit.

„Segment se potýká s obrovskými problémy. Sice se automatizuje, ale firmy zatím nejsou dost konkurenceschopné na to, aby nalákaly talenty, které budou do budoucna automatizaci řídit,“ popsal šéf Hays. Některé pozice ve firmách jsou tak otevřeny rok nebo i déle.

Také v obchodu a marketingu se začíná šetřit, přestože společnosti směřují větší úsilí k perspektivnímu online trhu a vyhledávají experty na e-commerce. Své obchodníky motivují hlavně navýšením bonusů namísto základní složky mzdy. Jako nový benefit v maloobchodu se začaly poskytovat třinácté platy, což nikdy předtím nebylo.

V posledních letech se daří byznysu v oblasti cestovního ruchu a hotelnictví. Silně roste domácí i zahraniční turismus, ale neodpovídá tomu nárůst platů. Ty v případě kvalifikované síly loni stagnovaly a obor na tom byl zřejmě nejhůř ze všech. Firmy často nebyly ochotny vyhovět požadavkům kvalitnějších, ale dražších zájemců a raději místo nich přijaly méně zkušené a levnější pracovníky.

Restauratéři a hoteliéři na západě Čech se proto potýkají s odlivem zaměstnanců do Německa a na jihu Čech zase do Rakouska. Pokud umějí cizí jazyk, v obou zemích si přijdou až na dvojnásobné odměny.

Daně

Přiznání za zdaňovací období 2019 je nezbytné podat do 1. dubna 2020. Ke snadnému vyplnění využijte interaktivní formulář daňového přiznání.

  • Nejčtenější

Prodáváte rasistické zákusky, tvrdí zákazníci. Tradiční, brání se výrobce

Čokoládová pusinka, zákusek populární hlavně během německých únorových karnevalů, narazila na odpor kvůli svému...

Premium

Jak se falšuje maso. Šunku bez „éček“ by nikdo nekoupil, říká odborník

Podvody s potravinami jsou staré jako lidstvo samo. Jen se postupně změnily metody. „Za záměnu hovězího masa za koňské...

Rusko musí zaplatit 50 miliard dolarů akcionářům Jukosu, rozhodl soud

Rusko musí akcionářům někdejší ruské ropné společnosti Jukos zaplatit odškodné více než 50 miliard dolarů (1,1 bilionu...

Nemocenské pojištění skončilo loni po 10 letech v minusu 3 miliard korun

Nemocenské pojištění se loni poprvé po deseti letech propadlo do minusu – tedy vybralo se na něm o tři miliardy méně,...

{NADPIS reklamního článku dlouhý přes dva řádky}

{POPISEK reklamního článku, také dlouhý přes dva a možná dokonce až tři řádky, končící na tři tečky...}

Online prodejci ničí vrácené zboží. Vyjde to levněji, než kdyby ho darovali

Velcí online prodejci ničí zboží, které jim zákazníci vrátí zpět. Jen v Německu se každý rok odhadem zlikvidují výrobky...

Premium

Která auta jsou skutečně bezpečná? Crash testy versus realita

Setkáváme se s názory, že auta jsou navrhována tak, aby dosáhla dobrých výsledků v nárazových testech. Díky Folksamu...

Premium

Trend u rozvodů: čím dál více dětí končí ve střídavé péči

Neustálé pendlování mezi dvěma domácnostmi dětem škodí, varují odborníci. Ve střídavé péči je v Česku stále více dětí....

Premium

Když je střílečka povinná. Hraju hry a platí mě za to, říká člen týmu Brute

Má k dispozici fitness trenéra, mentálního kouče, psychologa a ve škole individuální studijní plán. Tedy servis...

  • Další z rubriky

VIDEO: Slepice chtějí žít v klecích, haly je stresují, říká farmář

Slepice v kleci žije na prostoru srovnatelném s obdélníkem o velikosti stran 25 x 30 centimetrů. Jeden ze sporů mezi...

Čtyřicet procent vydavatelů dluhopisů je vysoce rizikových, tvrdí analýza

Téměř 40 procent dluhopisových emitentů s prospektem je vysoce rizikových. Vyplývá to z analýzy serveru...

OBRAZEM: Severozápad Čech z ptačího pohledu ukazuje drsnou tvář energetiky

Měsíční krajina, obří rypadla, modrozelená voda zatopených lomů i štíhlé stíny větrných turbín, to vše zachycují...

Premium

Hezky ručně. Češi si oblíbili samoobslužné automyčky

Ruční mytí aut v samoobslužných boxech zažívá v posledních čtyřech letech rozkvět. Jejich počet lidé z branže odhadují...

Akční letáky
Akční letáky

Všechny akční letáky na jednom místě!

Najdete na iDNES.cz