Zajímavé je, že Česká lekarnicka komora, bez jejíhož členství nemůže farmaceut pracovat v lékárně, uvádí ve své výroční zprávě přes 9 tis členů. V článku je uvedeno něco přes 6500, tak jací farmaceuti jsou použití ve statistice?

No vidíte a já mám plat na 50% toho, co jsem měl před 20 lety.

Taky hezké kouzlo je přepočet platu na plný úvazek. Takže např. chudák ve fakultní nemocnici, který má úvazek 0.2 jako lékař a 0.8 jako učitel u fakultě, se službami má usmolenych 30 tis. Kč, pak prepoctem na 1.0 má 150 tis.

jaké kouzlo? prostě přepočet.

Byla jsem teď dvakrát po sobě v naší okresní nemocnici. Tak, jak se chovala víc jak polovina zdravotních sester by se dalo předpokládat, že jsem někde v nějaké vězeňské nemocnici a jsem zavřená na doživotí. Asi tak třetina lékařů je na tom podobně.Takovým :sestrám" bych dala nejraději něco úplně jiného a ne přidat na výplatě. Byla jsem i v Brně u Sv. Anny, ale tam na sestry ani lékaře nemohu říct ani malé Ň.

16 500 Kč pro EEG laborantku. Tak platila soukromá neuroložka mou ženu před odchodem do důchodu.

Vždy je to o obou sranách, sry. Kdysi jsem řekl, buď půku navíc, nebo si založím vlastní firmu. No, musel jsem založit, ale ok, není to o půlce ale násobcích, i deseti. Ale zadarmo to není, fakt.

Děkuju, odcházím.

Rozdíl mezi Čechem a Němcem, Francouzem nebo Američanem je zcela zásadní.

Zatímco Čech volí ty, kteří sníží okrádání bohatých a do ulic vyjde jen kvůli vyšším cílům - například vyjádřit nesouhlas s výsledkem voleb,

Francouz, Němec nebo Američan je velice přízemní, a je ochoten stávkovat za vyšší mzdy kdykoli mu to jeho komunistický odborový boss doporučí.

Takže už neberou 10 000, ale 12 500? Úžasné.

V TV Prima teď uvádějí, že letošní rok chce zdravotnictví opustit až třetina lékařů a sester. Jsou přetížení a personálu je nedostatek. Dnes MZ brečí, že není personál, ale když si vzpomenu, že v roce 2006 změnili Střední zdravotní školu(plnohodnotné zdravotní sestry) na školu, která vyplodí zdravotní asistenty(bez jakékoliv samostatné práce, krom vynášení nočníků), tak se ani nedivím, že jim ten personál chybí.

Kde lidé nechybí?

Kdyby to bylo bez enormních přesčasových hodin, dalo by se to považovat za poměrně obstojný plat, ikdyž bych u práce s tak velkou zodpovědností rád viděl ještě větší.

co je to enormní přesčasová hodina ?

Koukněte se na parkoviště zaměstnanců průměrné krajské nemocnice a b udete si připadat jak na autosalonu v Ženevě.

Moc vás štve, že si zkušený lékař může pořídit lepší auto, než máte vy?