Ten vypadá namazaný, ještě střízlivý!Přidal se Kalousek?

LOL...to je fakt nejlepsi poslanecky vyron za dlouhou dobu: at navrhne, ze kterykoliv pracovnik, jemuz se narodi dite, si muze ten den v praci dat panaka ( at je to treba pilot letadla, ridic ttramvaje nebo autobusu, chirurg v nemocnici, ucitel ve skole, soustruznik u nejakeho ostreho pristroje atd atd...pokud soudny Sylor namitne, ze v pripae jinych profesi je alcohol zakonou prekazkou v zpusobilosti pracovat, pak uz jen neprimo potvrdi, jak zbytecne je, aby nasi poslanci byli cely den strizlivi!

Stačí se na dědouše podívat!

Úsvitu už asi svítá... každý komu se v ČR narodí vnouče, tak se v zaměstnání ožere...

A ti, co se jim narodí dítě, si k tomu můžou ještě "šňupnout"...

Nevím kde pracujete,ale nebude to špatný.

Už podle čtyřjména je to pěkné - slušně řečeno - jelito. Augustin Karel Andrle Sylor. A s takovým názvem se dožaduje chlastu v práci...

a to nemuze skocit koupit flasku? chlastat tam zakazane nemaji

Mají.

Zapíjet má možnost po pracovní době ale to by musel zoaplatit velký balík takhle by to bylo za babku že.

to opravdu neni o penezich

A co tak vyhozen z práce bez nároku na příspěvek v nezaměstnanosti? Nebo poslanec za svoji činnost nepobírá peníze?

duvod? ze neco rekl do mikrofonu???

Vazeni moralisti:

a) ve snemovne se při jednani alkohol nesmí prodávat, o konzumaci prineseneho nikde není ani slovo. Takze kdyby tam vytahl z tasky flanderu a exnul ji, nikdo by nemohl rict ani popel.

b) Sylor byl evidentne pod naporem emoci, takze rychleji mluvil, nez myslel

c) Znam spoustu kancelari, kde je narozeni dvojcat-vnoucat nektereho z manazeru tim panakem dobrého vizoura, ci sklenkou sampanskeho provazeno a je uplne jedno, jake jsou jinak firemni směrnice...

To je všechno pravda, ale určitě s tim nikdo nejde na HR se zeptat, jestli se dneska může v práci pít. Takže pán si to tam měl s kolegama v klidu oslavit a ne s tim lízt k pultíku, zvlášť když ví, že tam číhá spousta senzacehladových novinářů.

Myslím, že se kolem toho dělá zbytečná věda. No tak o něco požádal, nebylo mu to dovoleno, a on se tím neudělením výjimky potom řídil (alespoň z článku nevyplývá, že po neúspěšné žádosti by porušil pravidla).

Kdo z nás nikdy v práci nepožádal o nějakou výjimku?

Třeba když tehdy pětasedmdesátiletá babička mého kolegy z nějakého nelogického stařeckého vrtochu několikrát řekla, že by při příležitosti svých narozenin strašně ráda viděla vnukovo pracoviště, tak příslušný kolega požádal ředitele (tehdy ještě soudruha ředitele), aby mu dovolil jí na půl hodiny ukázat, kde pracuje. Nejenže to dovolil, ale ještě mu výslovně řekl, že těch půl hodiny mu daruje v tom smyslu, že se nezboří svět, když na půl hodiny vypustí z pracovního procesu. Dokonce se při tom s tou babičkou i náhodou potkal a potřásl jí rukou a řekl, že její vnuk má na to, že je to teprve začátečník, velice dobré pracovní výsledky. "A navíc vy někdy v těchto dnech  významné životní jubileum, jak vím od Standy, když mi zdůvodňoval svou žádost, abyste nás směla navštívit. Dovolte, abych se připojil ke gratulantům."

Jinak to byl komouš se vším všudy (kdyby ne, tak by tehdy nemohl dělat soudruha ředitele), ale co se stalo, když vyhověl přání jedné staré dámy? Také budeme staří a také budeme mít někdy třeba i nelogická přání.

Prostě když člověk o něco slušně požádá, tak má být slušně vyslyšen, nebo slušně odmítnut, ale není důvod dělat z toho takový skandál, jako mnozí účastníci této diskuse dělají.

A to zdůrazňuji, že nejsem voličem strany, kterou pan poslanec zastupuje v parlamentu. Takže odtud vítr nefouká, proč se ho zastávám.

Člověče o tobě a požívání, nemůže být pochyb!

Na to mají dost času - zástupce ombudsmana Křeček má narozeniny až zase za rok v květnu.