At se nediví že všichni utíkají jen buzerace a málo peněz přidají max práci

Zacina to uz u VS, 50% studentu tam je, aby nemuseli makat, jdou 11 let z fakulty na fakultu z penez DP,ve vysledku vystuduji humanitku, drepnou na urad a je to. Technika je narocna a ten kdo ji vystuduje urcite nebude za 15.000 hrubeho delat blbecka ve Witte, kdyz jina firma jeho schopnosti ohodnoti dvojnasobkem v cistem, o Reichu nemluvim.

Sam studuji techniku na banske pri zamestnani, krom 3let + 2semestru na Bc a 2let a 2 semestru na Ing. (proti tomu 11 placenych let statem kdybych sel ve 20 na humanitku), nemit sefa frajera ani nedostanu dovolenou (na SU a.s. maji napriklad strach aby jste je neohrozili na pozicich, takze kdyz je mistr vul, nestudujete), pokud by me chtel zamestnavatel podporit ofiko, doplati na to, jen povinnosti a jedine co muze je urcit skolu a sledovat prospech, od statu na podporu vzdelavani nic...a to same ja, doprava do skoly cca 4.000 mesicne, ubytovani na vlastni naklady (tzn. co da vecny student za tyden na bydleni na koleji ja dam za 2 dny vyucovani). O 3/4 mene casu na uceni (jen v ramci volneho casu, pred zkouskou jedine dovolenou, den dovolene je za mene nez sichta, tudiz jsem natom jeste bit) o 2/3 mene hodin vyucovani a ne na kazde Vas muze zamestnavatel pustit, s tim souvisi i nutnost venovat uceni 3x vice casu nez pri dennim studiu. Zvysovat si kvalifikaci pri zamestnani je spis za trest, a kdybych to nedelal kvuli vlastni hrdosti, uz na to kaslu. A co udelam az dostuduji, tradaaa pryc, za 15.000 hrubeho za to co jsem musel podstoupit, kolik casu to stalo me i rodinu, nervu. A ve Witte jsem se byl ptat, dobre na elektrikarinu jsem mel malou praxi, ale technik jsem, mam zkusenosti, ale jinou pozici samy nenabidly, to cekaj ze budu u toho vseho jeste posilat zivotopis a dotaznik na kazdou jednu z 90 pracovnich pozic? Maji tam miliardy dotazniku, ale nenabizi nic zajimaveho, par bonusu (jidla, slevy apod.) ale do prace chodime pro penize. At me podpori na skole, misto slevy v aquaparku v cestlicich v Praze at daji litr k vyplate

Predstavuji si to asi tak:

- zvolim si VS a oznamim to zamestnavateli

- s limity souhlasim, pridal bych 1 semestr

- zamestnavatel oznami statu a stat zacne posilat penize (aby mohl muj sef najmout castecny uvazek na zaskok v nepritomnosti)

- podminky pro studium jako pokud je nyni oficialne povolen u statnich zamestnancu - automaticky volno na kazde vyucovani nad ramec dovolene, tyden volna ve zkouskovem, mesic volna pred statnicemi a obhajobou, cena koleje stejna jako pro bezneho studenta atd.)

- nadale platna povinnost dostudovat fakultu i obor, vcetne navazujiciho, bez moznosti zmenit a tim prodlouzit delku studia

- zamestnavatel nesmi urcit skolu, ale muze za urcitych podminek navrhnout studium v oboru (napr.lepsi pozice, vyssi penize za kvalifikaci, nebo kdo vi co, nikoli vsak vydirani), pripradne sam navrhnout samotne studium.

- financni podpora statu zamestnavateli po dobu studia, jako podpora dalsiho vzdelavani, a to nejen na zaskok, ale i na vic, neco jako pri vytvoreni mista pro handicapovaneho, nebo osvobozeni od placeni dani za zamestnance po dobu studia...

- verte v prvni vlne pujde kazdej, do mesice jich to 99% procent necha...

bylo by to na vice pismenek...

Všechny firmy hned chtějí hotové specialisty...je to jako vtip...na školy v oborech strojírenství a řemesel nikdo nechce a každý se divý že tu práci pak nemá kdo dělat. To je těžký když firmy nechtějí nabídnout pořádný plat a k lidem se chovají jak k onuci. Tenhle přístup je fakt k zamyšlení

To bylo řečí, když krajský exnáměstek pro školství Sloup chtěl podporovat rozvoj technických škol. Tehdejší generální ředitel Witte byl první, kdo vyřvával, že je to komuniswtická ideologie. Ať si tedy ve Witte naberou do odborných profesí sociology, politology nebo literární antropology.

Ted dohonila CR vseobecny trend. I Nemecku chybi inzenyri a odborni delnici jako treba nastrojari. Dlouho dobu se vladou propakovalo pokud mozno maturitu pro vsechny a studovat. Ted mame nadbytek ruznych ekonomu, socialnich pedagogu a dalsich absolventu, ktere najdou misto jen u verejne spravy resp. u statu.

Kdyz v Mnichove slysim, ze pres polovinu uchazecu jde studovat Betriebswirtschaft,

coz je provozni ekonomie, tak je to casto "diplom" pro taxikare.

A remeslo ma nedostatek dorostu, pritom je velka poptavka a dobra moznost se stat samostatnym podnikatelem. Ale rucni prace nevoni.

Nevím, kdo by tam šel jako technik za 15 - 18 000,- hrubého, když kousek vedle, v D, dostane nástupní 1200eur...

Souhlas, přes kopec jim nabízí násobek mzdy, proč by pracovali tady? Fakt se divím, že firmy, obzvlášť v německém a rakouském pohraničí nechápou, co je to konkurence a otázku nabídky a poptávky. Firmě nestačí být konkurenceschopný jen v prodeji svých výrobků nebo služeb, ale taky konkurenceschopný z pohledu zaměstnanců, kde mzda je primárním, samozřejmě ne jediným, kritériem, aby sehnali zaměstnance.