Výběr zbývající loňské dovolené

aktualizováno 
Koncem srpna loňského roku jsem nastoupila do pracovního poměru v novém zaměstnání. Z toho vyplynulo, že mám nárok na třináct a půl dne dovolené za rok 2005. Přišla jsem o tyto volné dny, když jsem si je nestihla vybrat do začátku roku 2006?

Vzhledem k tomu, že jste do zaměstnání nastoupila až v průběhu kalendářního roku, mohlo dojít k tomu, že vám zaměstnavatel neurčil dobu čerpání dovolené. Zákoník práce totiž stanoví, že musí určit termín jejího čerpání pouze v případě zaměstnanců, jejichž pracovní poměr v téže firmě, podniku a podobně trval po celý kalendářní rok. Takovému pracovníkovi pak musí umožnit čerpání dovolené alespoň v rozsahu čtyř týdnů.

Pokud vám zaměstnavatel neurčil čerpání dovolené do konce loňského roku, což mohl učinit pouze s ohledem na vaše oprávněné zájmy - tedy na základě dohody s vámi, je možné dovolenou převést bez obav do roku letošního a čerpat ji nejpozději do jeho konce!

Nárok na dovolenou na zotavenou má zaměstnanec, který za nepřetržitého trvání pracovního poměru k témuž zaměstnavateli konal u něho práci alespoň šedesát dnů v kalendářním roce. Jestliže pracovní poměr netrval nepřetržitě po dobu celého kalendářního roku, má zaměstnanec nárok na její poměrnou část. Toto je právě váš případ.

Hluboký dekolt se může vymstít.
Více ZDE.

Dobu čerpání dovolené určuje zaměstnavatel podle plánu dovolených stanoveného s předchozím souhlasem příslušného odborového orgánu tak, aby lidé mohli dovolenou vyčerpat zpravidla vcelku a do konce kalendářního roku.

Při stanovení plánu dovolených je nutno přihlížet k úkolům zaměstnavatele a k oprávněným zájmům zaměstnance. Pokud se mu poskytuje dovolená v několika částech, musí alespoň jedna část činit nejméně dva týdny. Samozřejmě se pracovníci se zaměstnavatelem mohou dohodnout i jinak.

 

Autor:

24. - 25. 5. proběhnou volby do Evropského parlamentu v České republice.
Celkem kandiduje 39 uskupení. S výběrem vám může pomoci volební kalkulačka.
Inventura hlasování zjistí, ke kterému současnému poslanci máte nejblíže.

  • Nejčtenější

Jak je to s diskutovanou slevou na manželku? Její reálná hodnota klesá

Daňová sleva na manželku nebo manžela patří v Česku mezi významné daňové slevy podporující rodiny formou nižšího...

Sazby hypoték prudce padají. Hypoteční trh však příliš neožívá

Hypotéky zlevnily i v září a zdá se, že tento trend bude pokračovat. Zatímco v lednu průměrná úroková sazba vystoupla...

Vsadil na konopnou látku a jeho tenisky jsou dnes úspěšným hitem

Podnikatelský příběh Tomáše Rohala, který prorazil v Česku i ve světě s konopnými teniskami, není jen o úspěšné cestě...

Jakákoliv snaha zpřístupnit mladým hypotéky je vítaná, říká odbornice

Novela zákona o ČNB, kterou ještě musí projednat parlament, přinese několik změn na hypotečním trhu. Jednou z nich bude...

Obavy z propadu realitního trhu nemám, říká odborník

Investice do realitních fondů jsou stále častějším doplňkem investorských portfolií. Zda se vyplatí a jaká jsou jejich...

Premium

Havel byl z jiného těsta, vzpomíná v rozhovoru exprezident Klaus

Jeden z hlavních aktérů polistopadového vývoje Václav Klaus starší hovořil pro LN o nepochopení kuponové privatizace i...

Premium

Test kávy v kapslích: Bezpečné, pohodlné, ale drahé potěšení

V kavárně určitě najdete zajímavější druhy kávy, rozpustná je zase levnější. Test jsme zaměřili na kávu v kapslích, z...

Premium

Sex je snadno dostupný, ale nevěra ještě není důvod k rozchodu

Tolerance je podle něj jen povýšenecký postoj k druhému a vytváří korupční prostředí, proto do partnerských ani jiných...

  • Další z rubriky

Čím zabodujete v nové práci a co vám naopak může zkazit reputaci

Nastoupit do nové práce je vždy zásadní životní krok. Zvlášť pro mladé lidi, kteří ukončí školu. Kdo během studií...

Před pár lety u nás Matcha Tea nikdo neznal. Petr Patočka to změnil

Na začátku byly kvetoucí čaje. Jejich prodej však nešel tak, jak si Petr Patočka představoval. Firma se tak ocitla na...

Sepsat závěť není těžké. A může to být i zadarmo

Závěť se stává čím dál tím víc „trendy“. Rok od roku jich notáři sepisují víc, letos už jich je skoro tolik jako za...

Mzdy mohou růst jen tehdy, když roste i produktivita práce

Současný trend prudkého nárůstu mezd není udržitelný, říkají firmy. Shodně sice potvrzují, že svým pracovníkům peníze...

Najdete na iDNES.cz