Premium

Získejte všechny články
jen za 49 Kč/měsíc

Papírenský byznys je srdcovka, lidé z něj neodcházejí, říká šéf úspěšné firmy

Zdeněk Suchitra

Zdeněk Suchitra | foto: Smurfit Westrock

Když něco vyrábíte ve velkém, nesmíte to dělat špatně. A jen pokud se staráte o svůj tým, udržíte páteř firmy. „I díky těmto dvěma zásadám jsme jednička v Evropě,“ říká ředitel společnosti Smurfit Westrock pro střední a jihovýchodní Evropu Zdeněk Suchitra, když se scházíme v Experience Centru pobočky v Žebráku.

Kdo jsou vaši nejčastější odběratelé?
Z 60 až 80 procent se do našich obalů dává zboží denní potřeby: jídlo, pití, osobní hygiena, spotřebiče. Z 20 až 40 procent zásobujeme průmysl, například chemický či stavebnictví. E-commerce nás nyní využívá zhruba z 10 procent, obchody z 90.

Jak se mění požadavky zákazníků na vaše produkty?
Rostou podle koncového spotřebitele. V e-commerce lidé řeší, v čem dostanou výrobek. Budete se cítit jinak, když vám třeba mražený losos přijde v téhle krásně potištěné krabici s papírovou výstelkou, v níž ryba vydrží dlouhé hodiny v kondici. Anebo tady ta krabička na hodinky, na níž už od začátku jasně vidíte brand. A krabice může být i marketingový nástroj na regále obchodu.

Papír je žádaný a bude možná ještě víc...
Ano, protože tam, kde je to možné, nahrazuje plasty. Letos v srpnu začne být účinná směrnice PPWR, spousta obalů bude z papíru a my budeme muset vyrábět ještě víc. Ale je to tak správně, protože papírenství je tradiční průmysl, který má za ty roky vytvořené recyklační cesty, papír je nejvíce sbíraný a recyklovaný materiál.

V čem je výhodné být součástí nadnárodní skupiny?
Využíváme stabilitu celosvětového hráče – když se někde nedaří, vyrovná se to jinde. Ale jinak pobočky fungují decentralizovaně jako nezávislé firmy. Lidé u nás mohou růst, tak jsme se do vedení dostali i my, současní manažeři. České soukromé podnikání je celosvětově velmi úspěšné a stejně tak i české pobočky mezinárodních firem patří v koncernech k těm nejlepším. Jsme vzdělaná země s pracovitými lidmi, v nichž se mísí slovanské srdce a německý pořádek.

Jak se o své „svěřence“ staráte?
Máme tu stabilní a skvěle vyškolený mančaft. Když s ním dobře zacházíte, je pak lepší než ostatní. Důležité je držet páteř firmy, aby se nerozbila, což se dnes na trhu děje často.

Máte pracovníků dostatek?
To víte, i přes veškerou automatizaci jsou technicky zdatní lidé do výroby stále potřeba, vydělají si tam více než na administrativních pozicích. Hledáme je klasickými kanály: na inzerát, na doporučení, využíváme headhuntery i sociální sítě... Zpravidla do 30 kilometrů od pobočky, dál nikdo dlouhodobě dojíždět nebude.

Na co konkrétně je lákáte?
Na ten příběh – jakmile se někdo do našich továren podívá, chytne ho to, zpravidla nadlouho. Papírenský byznys je jiný než ostatní – lidé z něj neodcházejí. Každý měsíc máme 200 nových designů k těm 4 500 stávajícím, takže náš obor rozhodně není nuda. V naší kantýně nabízíme dotované obědy i večeře. K tomu poskytujeme nadstandardní benefity. Dbáme na bezpečnost při práci, každý rok ji o něco navýšíme.

Slyší na to i mladí uchazeči?
Rozhodně, mohou se ztotožnit s naším výrobkem: papír je biologicky odbouratelný, má vysoké procento recyklace, vyrábí se ze dřeva z dobře vedených lesů. Generace Z si nás kvůli tomu vybírá – bezpečnost, loajalita, respekt, vnitřní integrita, inkluze a diverzita jsou pro mladé lákavé.

A co studenti a čerství absolventi?
Mohou se rozletět v našem Graduate Programu, kde jsou mladí z různých zemí. Ale máme také celoevropský program pro ženy, aby se nebály postoupit do dalších pater leadershipu. Dále školení pro operátory, jak pracovat se stroji a vést provoz. A samozřejmě vzdělání pro všechny zaměstnance.

V obří výrobní hale společnosti Smurfit Westrock v Žebráku je vidět, že zpracování lepenky může být poměrně kreativní řemeslo. Jeho cíl je jasný: zabalit cokoli maximálně efektivně a ekologicky.

Zabalí všechno. Televizi i čmeláky

Pamatujete, jak jste onehdá rozbalovali tu zbytečně velkou krabici přišedší z e-shopu? A pak naštvaně nesli kupy papíru a plastu do barevných kontejnerů? Ještě že ten přebytečný vzduch se o sebe tak nějak postaral sám, že...

Budiž vám uklidněním, že existují šikovní lidé, kteří všechen svůj um, zkušenosti a celou pracovní dobu věnují tomu, abyste příště dostali balíček zabalený minimalisticky a bez toho, aby se planeta zapotila jak student u maturity.

Dá si někdo papírový sendvič?

Kde takové odborníky najít? Třeba v Žebráku. Tam sídlí jedna z českých továren mezinárodní papírenské společnosti Smurfit Westrock. Abychom se ale mohli podívat, jak místní zaměstnanci pracují, musíme se trochu přistrojit: šperky a hodinky dolů, reflexní vesty a ochranné brýle nahoru. A ještě pracovní boty, špunty do uší a do klopy speciální přístroj, který předchází kolizi s vysokozdvižným vozíkem. Takto vybaveni můžeme vstoupit do první části výrobní haly, jíž kraluje předlouhý zvlňovací stroj.

„Tam do skladu přiveze kamion z naší papírny několikatunové role papíru, ze kterého se pak na zvlňovacím stroji dělá vlnitá lepenka – tří-, pětivrstvá... Role se automaticky napojují, smyčkový zásobník umožňuje oběma zvlňovacím modulům jet různě rychle podle potřeby každého z nich,“ ukazuje náš průvodce Jan Kaprhál z marketingového oddělení firmy na mašinu vedoucí přes celou šířku haly. Jdeme podél ní a sledujeme, jak se z papíru jedoucího po pásech stává „sendvič“– místo plátků tousťáku jsou archy rovného papíru, místo šunky se sýrem papír nahřátý, navlhčený, posléze zvlněný. V okolí stroje je teplíčko jak v červenci na řecké pláži, takže operátoři mívají častější přestávky, dostávají nápoje a v létě si mohou pustit klimatizaci.

Hotová a nařezaná lepenka jde buď k zákazníkovi, který si z ní vyrobí to, co potřebuje, nebo se přesouvá do druhé části haly, kde se z ní mohou stát krabice všemožných velikostí, tvarů a barev. Ale k tomu později, protože... strojek připnutý na reflexní vestu vibruje a bliká! Rozhlížíme se a skutečně: blíží se vysokozdvižný vozík naložený – čím jiným než – papírem. Přidáváme do kroku a rychle mizíme z dráhy jeho kol.

Co se papíru týče, je firma soběstačná, což byla zejména v době covidu výhoda. Vlastní lesy i papírny, kam se z této továrny vrací všechen recyklovaný papírový odpad jako cenná surovina.

Nahlédněte pod ruce mistrů. Ve sklárně Rückl můžete vyzkoušet foukání i broušení skla

Hlavně obstát pod tlakem

Opouštíme tu část haly, ve které se činí zvlňovací stroj, a přesouváme se do místní laboratoře. „Tady testujeme parametry papíru mezi jednotlivými operacemi i u koncových výrobků. Speciální stroje zkouší pevnost například na plochu a v tlaku,“ vysvětluje Jan Kaprhál a dává do velkého stroje papírovou krabici. Zaměstnankyně u počítače spouští test a krabice se ocitá v takovém presu, až se z jedné strany mírně vyboulí. V té chvíli test končí a my se dozvídáme, že výrobek snese zátěž 2 500 newtonů. A k čemu je údaj dobrý?

„U každého zákazníka chceme znát celý jeho dodavatelský řetězec, díky čemuž určíme pevnost krabic, které potřebuje. Jde také o to, jak co nejefektivněji využít palety v kontejneru či kamionu,“ odpovídá náš průvodce. „Například v medicíně jsou vyžadovány pevné krabice, protože převážejí drahé věci. A čím pevnější, tím samozřejmě dražší. Výkon nesou vlákna papíru, recyklovaný papír musí mít větší gramáž, aby měl stejnou pevnost jako kraftový papír,“ vysvětluje odborník.

Kromě papíru se tu testuje také viskozita a přilnavost lepidel, která si tu vyrábějí sami. Jsou podobná těm škrobovým z brambor či kukuřice.

Bez zásahu lidské ruky

Přes takzvaný velín, srdce výroby, kde zkušený pracovník sleduje obrazovky, tlačítky ovládá teplotu a vlhkost papíru ve zvlňovacím stroji, ukládá veškeré údaje, aby bylo možné úspěšné výrobní procesy kdykoli zopakovat, přecházíme do druhé části haly, kde se z lepenky stávají konkrétní obaly.

Shora z můstku sledujeme zcela automatizovanou výrobu krabic, zásah operátora je zde výjimečný.

Stroj na plošný výsek z lepenky s rylami (rýhami pro čisté ohyby) vykrajuje jednotlivé krabice, které se štosují, odjíždějí na palety, tramvaj je pak odváží na páskovačku, kde se proloží a svážou, fóliovačka je zabalí, a pak už úhledné balíky míří do kamionů a za zákazníky. Nic moc se tu dlouze neskladuje. Odpad putuje po pásech důmyslně schovaných pod halou na „šroťák“ a posléze se odváží do recyklačního závodu.

Obrovský stroj zvaný Jumbo dokáže zpracovat archy až o velikosti 11 m, z nichž se vyrábějí například dvě krabice na televize a chladničky. U nich by lepení leckdy nestačilo, musí se prošít. „Vzadu v rohu je dílna na štočky a raznice, tamhle se zase míchají barvy,“ rozkládá rukama Jan Kaprhál.

Menší linka neúnavně slepuje krabičky se samonosným dnem, jež se zavře do sebe, když se na ně zatlačí. Obal je tak složený raz dva. „Je o něco dražší než klasická krabice s klopami, protože je na ni potřeba více materiálu, ale jsou firmy, kterým se to vyplatí, protože ušetří čas i peníze při manuálním balení,“ říká odborník a uzavírá kolečko po výrobní hale. Když už jsme zase „v civilu“, jdeme se podívat do té kreativnější části fabriky...

Dávají práci lidem s handicapem. A jejich dárky míří do světa

V mobilním úlu na jih Evropy

V konstrukčním oddělení stroj s milimetrovou přesností vyřezává do lepenky drobné výseky tak, jako když si děti hrají s vystřihovánkami. Aby ale technika věděla, co a jak má dělat, je třeba jí zadat úkol. A nad tím přemýšlejí tady – v designérské kanceláři. Mistři v oboru tu hloubají nad tím, jak by se daly obaly udělat funkční, a navíc pěkné. Ona je to totiž docela věda.

„Podívejte, tady jsou různé druhy perforací, zkuste si je odtrhnout,“ nese nám Jan Kaprhál vysokou úzkou krabici. „Ale to ji zničíme! “ oponujeme. „Ano,“ konstatuje suše, „od toho tu je. “ A skutečně, zkoušíme se dostat do krabice prořezy různých délek a tvarů a úspěšní jsme jen někde. I na takovém detailu tedy záleží.

„Pojďte, ukážu vám náš obchod,“ láká Jan Kaprhál a vede nás do improvizovaného krámku s potravinami, kde je vidět, jak obaly v supermarketu působí na zákazníka. Ty se zajímavým designem a originálním potiskem skutečně přitáhnou pozornost ke zboží výrazně rychleji než obyčejné krabice.

Prohlídku závodu končíme v „muzeu“ – tedy ukázkové místnosti, kde je vidět celý sortiment firmy. „Co myslíte, že je tohle? “ zkouší nás průvodce. „Krabice,“ zní neotřelá odpověď. „Ano, ale velmi speciální. Převážejí se v ní čmeláci ze Slovenska na jih Evropy, aby tam mohli opylovat louky. Kolegové ze Štúrova za ni dostali cenu Obal roku,“ chlubí se Jan Kaprhál. „Trvalo dlouho, než jsme ji vychytali – nerozmočí se a čmeláci z ní vylétnou až v ovocném sadu,“ dodává hrdě.

Pyšní jsou tu také na to, kde všude už papír dokázal nahradit plast. A co teprv v budoucnu, až to tenhle materiál úplně rozbalí!

Vizitka Smurfit Westrock

Společnost byla založena v roce 1934 v Irsku, kdy začala vyrábět kartonové a obalové krabice pro tamní trh. Poté, co ji v roce 1938 získal Jefferson Smurfit, si vydobyla pozici předního výrobce.

Dnes má mezinárodní společnost okolo 100 000 zaměstnanců ve více než 560 pobočkách po celém světě. V Česku jich pracuje na 800 v sedmi závodech v šesti lokalitách – například v papírně v Žimrovicích u Opavy firma navazuje na tradici už z roku 1890. Ve výrobně v Žebráku, která je v provozu od roku 1998, je zaměstnáno okolo 150 lidí, pracuje se zde na dvě směny. Sídlí tu i regionální management, jenž spravuje kromě českého i slovenský, maďarský, bulharský, srbský a řecký trh.

Vstoupit do diskuse

Nejčtenější

Vidina vrácených tisíců. Důchodci zahltili telefonáty banky a penzijní společnosti

Penzijní spoření nepřináší důchodcům státní příspěvek.

Pomoc „uzamčeným“ důchodcům, tak ministerstvo financí prezentovalo novelu zákona o doplňkovém penzijním spoření, která vešla v účinnost 1. srpna. Díky ní se budou vracet státní příspěvky některým...

TOP spoření v srpnu: Spořicí účty začínají čtyřkou, králem je termínovaný vklad

ilustrační snímek

Inflace se drží pod dvouprocentním cílem České národní banky. V červenci sice mírně stoupla z květnových 1,5 % na 1,7 %, ČNB však ponechává základní úrokovou sazbu na úrovni 3,75 %. Některé banky na...

Expertka: Česko míří do ekonomické propasti a mladí vnímají, že na rozhazování není čas

Premium
Laureen Höllge, CEO Direct Fondee

„Mladí jen hýří a o svou finanční budoucnost se nestarají.“ Tato představa o bezstarostném životě nejmladší generace přestává odpovídat realitě, přinejmenším v rovině peněz. Z letošního průzkumu...

Starobní důchody manželů se od roku 2027 budou počítat jinak. Pomůže to málokomu

Od roku 2027 budou moci manželské páry nebo registrovaní partneři požádat o sdílení vyměřovacích základů pro důchod.

Starobní důchody manželů se od roku 2027 budou počítat jinak. Ne všem seniorům, jen těm, kdo o to předem požádá. Takzvaný sdílený vyměřovací základ pro výpočet důchodů jednomu z partnerů penzi zvedne...

„Stálo to jen tisícovku“ aneb jak poznat finanční nevěru

ilustrační snímek

Finanční nevěra začíná často úplně nevinně. Tajným účtem, zatajenou kreditkou nebo nákupem, o kterém partnerovi neřekneme. Peníze jsou jedním z nejčastějších zdrojů partnerských konfliktů. Mnohdy ale...

Když mozek funguje jinak: Proč firmy přehlížejí mimořádné talenty

Filip Molčan, zakladatel a ředitel Good Sailors a šéf inovací M2C

„Ten kluk se mi nějak nezdá.“ I tak může firma přijít o mimořádný talent. Filip Molčan, zakladatel a ředitel Good Sailors a šéf inovací M2C, v rozhovoru pro iDNES.cz mluví o zaměstnávání lidí s...

19. srpna 2026

Jaká bude valorizace důchodů 2027? Možná nejmenší za 10 let

O valorizaci důchodů musí vláda rozhodnout do 30. září.

O pravidelné valorizaci důchodů v lednu se nerozhoduje až na konci předchozího roku. O kolik nejmíň se musí důchody zvýšit, vyplývá z velké části z ekonomických dat do konce června. Vláda ale může...

18. srpna 2026  16:30

Paušální daň a minimální záloha pro OSVČ se v srpnu zase mění. Kolik a kdy se platí?

Výše vyměřovacího základu OSVČ se počítá koeficientem z příjmů, které vyjdou v daňovém přiznání.

Minimální odvody OSVČ se díky novele zákona od července změnily. Mnoha podnikatelům tak vznikl přeplatek, který si mohli odečíst z červencové zálohy. V srpnu je ale potřeba nastavit jinou částku pro...

18. srpna 2026  12:26

Expertka: Česko míří do ekonomické propasti a mladí vnímají, že na rozhazování není čas

Premium
Laureen Höllge, CEO Direct Fondee

„Mladí jen hýří a o svou finanční budoucnost se nestarají.“ Tato představa o bezstarostném životě nejmladší generace přestává odpovídat realitě, přinejmenším v rovině peněz. Z letošního průzkumu...

18. srpna 2026

Na trhu je nové životní pojištění pro mladé, kteří chtějí ušetřit

ilustrační snímek

Na trhu s životním pojištění přibyl nový model životního pojištění, které míří zejména na mladé. Jeho princip spočívá v tom, že v době, kdy jsou lidé mladí a zdraví, měli by za životní pojištění...

18. srpna 2026

„Stálo to jen tisícovku“ aneb jak poznat finanční nevěru

ilustrační snímek

Finanční nevěra začíná často úplně nevinně. Tajným účtem, zatajenou kreditkou nebo nákupem, o kterém partnerovi neřekneme. Peníze jsou jedním z nejčastějších zdrojů partnerských konfliktů. Mnohdy ale...

17. srpna 2026

Platební karta je jako pas, hotovost už je jen rezerva, říká ředitelka Komerční banky

Premium
Jitka Haubová

Proč je dnes při cestě do zahraničí platební karta v podstatě nutností? Jitka Haubová, provozní ředitelka Komerční banky, popisuje, proč jsou elektronické formy platebních karet bezpečnější. Už...

16. srpna 2026

Tip na příběh jsem dostala i na preventivní prohlídce. Lucie Korcová o práci v rozhlase

Premium
Lucie Korcová, dramaturgyně Českého rozhlasu a scénáristka

Od rodinného příběhu odbojáře až k hodinám stráveným v archivech a soudních nahrávkách. Lucie Korcová, dramaturgyně Českého rozhlasu a scénáristka, v rozhovoru pro iDNES.cz přibližuje, proč je pro ni...

15. srpna 2026

O práci na dohodu koluje nebezpečný mýtus. Lidé neplatí pojištění a roste jim dluh

Práce na dohodu neznamená automaticky nulové platby na sociální a zdravotní pojištění.

Práce na dohodu je oblíbená nejen u studentů, jako přivýdělek ji vítají i zaměstnanci nebo příjemci starobního důchodu. Z dohody o provedení práce nebo o pracovní činnosti se do určitého limitu...

14. srpna 2026  5:30

Migréna, vyčerpání i den po večírku. Jak firmy pojímají sick days

ilustrační snímek

Rýma, migréna, psychické vyčerpání, ale klidně i den po teambuildingu. Sick days mají ve firmách mnoho podob: někde jsou dva, jinde pět, další je mění na flexi či relax days. Kde zaměstnanci dostanou...

14. srpna 2026

Hausbót není chata na vodě. Jaké nástrahy skrývají koupě a provoz?

Premium
ilustrační snímek

Česká republika patří k zemím s mimořádně silnou tradicí obytných plavidel. Za romantickou představou života na vodě se ale skrývají složitá pravidla, omezená nabídka kotvišť i nemalé provozní...

14. srpna 2026

Starobní důchody manželů se od roku 2027 budou počítat jinak. Pomůže to málokomu

Od roku 2027 budou moci manželské páry nebo registrovaní partneři požádat o sdílení vyměřovacích základů pro důchod.

Starobní důchody manželů se od roku 2027 budou počítat jinak. Ne všem seniorům, jen těm, kdo o to předem požádá. Takzvaný sdílený vyměřovací základ pro výpočet důchodů jednomu z partnerů penzi zvedne...

13. srpna 2026  5:30
Nastavte si velikost písma, podle vašich preferencí.