Očkování zaměstnanců

  12:00aktualizováno  12:00
Vedení naší firmy chce zakoupit očkovací látky proti chřipce pro své zaměstnance. Zároveň na ně vyvíjí nátlak, že tomu, kdo se nenechá očkovat a pak onemocní, bude krácena pohyblivá složka mzdy. Je tohle legální?

M. Tomšák, Plzeň

K absolvování očkování proti chřipce nemůže zaměstnavatel své zaměstnance nijak nutit, ani s ním spojovat nějaké pracovněprávní následky. Zaměstnanci, který se nenechá takto očkovat, nemůže být proto ani snížena jeho mzda. Na druhou stranu pohyblivá složka mzdy je její částí, která je vázaná na rozhodnutí zaměstnavatele. Měla by být však poskytována podle jeho hospodářských možností, pouze v závislosti na plnění pracovních úkolů, dle množství a kvality odvedené práce. Snížení výše pohyblivé mzdy by mělo být odrazem pracovních výsledků zaměstnance, nikoli tedy nesplněním pokynu, který nesouvisí s výkonem práce a s nímž nemůže zaměstnavatel spojovat žádné pracovněprávní následky.

Pokud umožní svým zaměstnancům očkování proti chřipce, je to jistě projevem jeho péče o pracovníky, která by měla vytvořit vhodné podmínky pro výkon práce. Takováto plnění ze strany zaměstnavatele mohou být však pouze nabídkou pro zaměstnance a bude záležet opravdu jen na jejich rozhodnutí, zda ji využijí. Zaměstnavatel může zaměstnanci ukládat pouze pracovní úkoly, které vyplývají z pracovněprávního vztahu a jsou dány právními předpisy. Jiné povinnosti nelze zaměstnanci v souvislosti s výkonem práce ukládat. Způsob prevence před onemocněním je svobodným právem zaměstnance.

Autor:

24. - 25. 5. proběhnou volby do Evropského parlamentu v České republice.
Celkem kandiduje 39 uskupení. S výběrem vám může pomoci volební kalkulačka.
Inventura hlasování zjistí, ke kterému současnému poslanci máte nejblíže.

Nejčtenější

Je to triko 21. století a chceme, aby ho měl každý, říká podnikatel

Pavel Hrstka (zleva), Martin Burkoň a René Němeček z chrudimské firmy CityZen

Tři inženýři a tátové od rodin. Společně podnikat začali teprve vloni. Letos vyhráli celorepublikové kolo soutěže...

KOMENTÁŘ: Podílové fondy letí nahoru a „roztřesené ruce“ pláčou

ilustrační snímek

Roztřesené ruce jsou investoři, kteří se při výkyvech trhů vzdají své strategie a vrací peníze zpět do krabice od bot....

Úrokové sazby hypoték dál klesají, a to díky akčním nabídkám bank

Ilustrační snímek

Hypotéky dál zlevňují, a to už pátý měsíc. Průměrná úroková sazba poklesla z únorových 2,99 procent na červnových 2,76...

Proč vypnout o dovolené a jak si umět odpočinout, radí psycholog

Ilustrační snímek

Kdo nedokáže o dovolené vypnout a relaxovat, koleduje si o potíže. Nejen že klesne pracovní produktivita, ale vzroste...

Odkládat hledání práce se nevyplácí. Absolventi, kteří nečekají, mají výhodu

Ilustrační snímek

Řada absolventů středních a vysokých škol si užívá prázdniny a odkládá hledání nového uplatnění. Personalisté však...

Další z rubriky

Na pracovním trhu chybí tisíce lidí vybavených dobrou angličtinou

ilustrační snímek

Poptávka po jazykově vybavených lidech na pracovním trhu neustále roste. Angličtina je základem, ale už zdaleka...

V letním období ulevte zaměstnancům, vzkazují odborníci

ilustrační snímek

Letní dovolené jsou v plném proudu. Toto období nebývá pro firmy ani pro samotné zaměstnance úplně jednoduché. Jak...

Barefootky mají úspěch. Trh na moje zboží čekal, říká mladá podnikatelka

Linda Dedeciusová

První sukni ušila, když jí bylo teprve pět let. Před rokem Linda Dedeciusová podle svého návrhu ušila prvních sto párů...

Přetahovaná o zaměstnance vyjde firmy draho. Motivační navýšení mzdy začíná na č...

Přetahovaná o zaměstnance vyjde firmy draho. Motivační navýšení mzdy začíná na č...

Kurzy.cz Zaměstnance, který je ve své práci jinak spokojený, k sobě konkurence nenaláká jen na o něco vyšší plat. Z průzkumu per...

Advantage Consulting, s.r.o.
JUNIOR EXPORT MANAGER

Advantage Consulting, s.r.o.
Kraj Vysočina
nabízený plat: 35 000 - 60 000 Kč

Najdete na iDNES.cz