Když nesouhlasíte s údaji v zápočtovém listu, můžete se obrátit na soud

  0:06aktualizováno  0:06
Zápočtový list slouží k dokumentaci pracovní činnosti u jednotlivých zaměstnavatelů. Stává se, že zaměstnanec nesouhlasí s údaji, které jsou v zápočtovém listu uvedené. V tom případě můžete podat žalobu, případně pak námitku podjatosti soudce.
Ilustrační snímek

Ilustrační snímek | foto: Profimedia.cz

Do redakce nám přišel dotaz: "Na firmu, u níž jsem ukončila pracovní poměr dohodou, jsem podala 30. 3. žalobu, neboť mi do zápočtového listu napsali, že jsem vykonávala práci zvlášť hrubým způsobem.

Do tří měsíců měl soud uložit zaměstnavateli, aby přiměřeně upravil zápočtový list, což se do srpna nestalo. Na soudu jsem se ptala, proč nebylo zahájeno soudní jednání.

Odpověděli, že záleží na rozvrhu práce soudců. Lze uplatnit námitku podjatosti soudce?"

Pokud zaměstnanec nesouhlasí s obsahem potvrzení o zaměstnání (tzv. zápočtového listu) nebo pracovního posudku, může se soudní cestou domáhat, aby ve lhůtě 3 měsíců ode dne, kdy se o obsahu potvrzení dozvěděl, bylo zaměstnavateli uloženo přiměřeně jej upravit.

Lhůtu, dokdy soud musí rozhodnout, zákon nestanoví, měl by však rozhodovat vždy tak, aby ochrana práv byla rychlá a účinná. Z dotazu bohužel neplyne, kdy jste se o obsahu pracovního posudku dozvěděla a byla-li žaloba podána včas.

Jestliže vyvstaly důvodné pochybnosti o nezávislosti a nestrannosti přiděleného soudce (přísedících), a to s ohledem na jeho poměr k věci, k účastníkům nebo k jejich zástupcům, máte právo vznést tzv. námitku podjatosti.

Na otázku odpovídala JUDr. Petra Sochorová z advokátní kanceláře Havel & Holásek.

Autor:

Nejčtenější

Desítky let v jedné firmě. Kdy je čas se zvednout

Ilustrační snímek

Stejná vrátnice, stejný stůl. Mění se jen kolegové, vedení, podmínky. Proč zůstávají někteří lidé v jedné práci desítky...

Šest pravidel, jak řídit svého šéfa, aby vás hodnotil lépe

Ilustrační snímek

Připusťme, že přímo řídit svého šéfa většinou nemůžeme. Schází nám k tomu potřebné páky. Co však řídit můžeme, je náš...

Šest zásadních změn, které má přinést novela zákoníku práce

Ilustrační snímek

Chystá se novela zákoníku práce. Co může letos čekat zaměstnance, přibližuje expertka na pracovní právo.

Suší maso pro vojáky i sportovce a chtějí dobýt Evropu

David Novák a Pavel Doležal z pardubické společnost Fine Gusto

Vypadají spíše jako studenti práv, přitom David Novák (28) a Pavel Doležal (30) založili a úspěšně řídí firmu Fine...

Pokles cen nemovitostí se zatím nekoná. Podívejte se, kolik stojí byty

ilustrační snímek

Ceny nemovitostí v posledních letech strmě rostly, ale na mnoha místech již narazily na strop a začaly stagnovat. Na...

Další z rubriky

Z cest po Asii si přivezli nápad, provozovna v centru Prahy má úspěch

Michala Karpjaková a Marek Adam

Stroj na kávu, který vytvoří fotografii na mléčné pěně, pořídili v Singapuru. Kavárnu otevřeli před nedávnem v centru...

Šest zásadních změn, které má přinést novela zákoníku práce

Ilustrační snímek

Chystá se novela zákoníku práce. Co může letos čekat zaměstnance, přibližuje expertka na pracovní právo.

Desítky let v jedné firmě. Kdy je čas se zvednout

Ilustrační snímek

Stejná vrátnice, stejný stůl. Mění se jen kolegové, vedení, podmínky. Proč zůstávají někteří lidé v jedné práci desítky...

Britští poslanci odmítli brexitovou dohodu. Libra prudce reaguje

Britští poslanci odmítli brexitovou dohodu. Libra prudce reaguje

Kurzy.cz Britští poslanci dnes podle očekávání odmítli dohodu o vystoupení Spojeného království z Evropské unie, kterou se sedma...

Najdete na iDNES.cz