Hrazení nákladů lékařské prohlídky

  9:38aktualizováno  9:38
Pracuji v rozpočtové organizaci jako ostraha objektu v denních i nočních směnách. Zaměstnavatel mi nařídil, abych se v souladu s nařízením zákoníku práce podrobil lékařské prohlídce u smluvního lékaře, protože pracuji v nočních směnách. Lékař na mně požadoval takzvaný "Výpis ze zdravotnické dokumentace" od mého obvodního lékaře. Za provedení výpisu ze zdravotnické dokumentace jsem zaplatil 150 korun. Účet jsem předložil k proplacení zaměstnavateli, ten jej však odmítl proplatit s tím, že uvedený úkon nesouvisí s lékařskou prohlídkou. Ale našel jsem v zákoníku práce, že úhradu zdravotní péče nelze na zaměstnanci požadovat. Postupoval zaměstnavatel správně, případně jakým způsobem mohu na zaměstnavateli výše uvedenou částku požadovat?
I. F., Jihlava

Základní zásada, kterou musí zaměstnavatel respektovat při úhradě preventivní lékařské péče za své zaměstnance, vyplývá z "Úmluvy o závodních zdravotních službách", kde se stanoví, že dohled na zdraví pracovníků ve vztahu k práci nesmí být pro ně spojen se ztrátou na výdělku. To znamená, že musí být bezplatný a konat se pokud možno v pracovní době. To vyplývá i ze závěrečného ustanovení paragrafu 99 odst. 4, kde se říká, že úhradu poskytnuté zdravotní péče nelze po zaměstnanci požadovat.

Proto i ostatní náklady souvisící s poskytováním závodní preventivní péče hradí zaměstnavatel. Tyto výdaje jsou pak podle zákona o daních z příjmů pro zaměstnavatele odpočitatelnou položkou. Pouze občan ucházející se o zaměstnání, v případě, že po něm zaměstnavatel požaduje prokázání jeho zdravotní způsobilosti, si vstupní lékařskou prohlídku hradí sám. V případě, že zaměstnavatel nebude ochoten uhradit vám výdaje spojené s lékařskou prohlídkou, můžete se obrátit na příslušný úřad práce a požádat ho, aby zkontroloval, jak zaměstnavatel dodržuje pracovněprávní předpisy a ustanovení vyplývající ze zákoníku práce.

LIBOR HŮLA Autor je právník

Daňové přiznání 2019

Do 1. dubna musí podat daňové přiznání osoby samostatně výdělečně činné, ale i zaměstnanci (více zde). Využijte interaktivní formulář pro daňové přiznání za rok 2018.

Nejčtenější

Nájemníci jí zdevastovali byt. Lituje, že občas nepřišla na kontrolu

ilustrační snímek

Paní Monika pronajala byt mladému páru. Vypadali slušně, byli sympatičtí, oba měli dobrou práci. Přesto jí během dvou...

Sousedi si stěžují, že můj pes štěká. Může mi někdo chov psa zakázat?

Ilustrační snímek

Majitel zvířete nejspíš řekne, že mu jeho mazlíček působí jen samou radost. Stejný názor ale nemusí mít soused, kterého...

Založil ryze českou banku a splnil si sen. Chce Čechy učit spořit

Radomír Lapčík

Radomír Lapčík založil v 90. letech Moravský Peněžní Ústav a snil o tom, že se toto spořitelní družstvo stane v...

Mladí hledají bydlení stále častěji mimo velká centra. Vyplatí se to

Ilustrační foto

Na koupi bytu na hypotéku v Praze nebo Brně často nedosahují už nejenom takzvaní singles, ale i mnoho mladých párů,...

Jak umí s láskou na pracovišti zatočit zaměstnavatel. Hrozí výpověď?

Ilustrační foto

On firmě šéfuje, ona zastává na témže pracovišti funkci hlavní účetní. Na tom by nebylo nic zvláštního, kdyby to nebyli...

Další z rubriky

Životní šance z pracáku: Bývalá referentka dnes šéfuje padesáti lidem

Martina Böhmová, ředitelka pobočky Stavebniny DEK v pražských Stodůlkách

Profesní život manažerky Martiny Böhmové přináší dvě dobré zprávy. Kariéru lze dělat, i když s tím začnete později, než...

Milostné pletky na pracovišti se nejvíce týkají lidí v kancelářích

Ilustrační snímek

Víte, že tamten kouká po ní? A tamta se s ním už rozešla? Milostné vztahy na pracovišti patří mezi žhavá témata, ať se...

Poradna: Chci požádat o předčasný důchod, můžu pak dále podnikat?

Ilustrační snímek

Odchod do důchodu není povinný, důchodce může i nadále pracovat a kromě výplaty pobírat i penzi. Ale jak je to v...

Češi si na rodičovskou nemůžou stěžovat, někde ji nemají vůbec

Češi si na rodičovskou nemůžou stěžovat, někde ji nemají vůbec

Kurzy.cz Rodičovský příspěvek by se podle rozhodnutí koaliční rady měl od příštího roku zvýšit z 220 tisíc na 300 tisíc korun. T...

Advantage Consulting, s.r.o.
JUNIOR OBALOVÝ SPECIALISTA

Advantage Consulting, s.r.o.
Ústecký kraj
nabízený plat: 28 000 - 33 000 Kč

Najdete na iDNES.cz