Diskriminace v práci má novou tvář

  10:30aktualizováno  10:30
Diskriminace na pracovištích přetrvává vcelosvětovém měřítku. Dostává však nové podoby, obvykle založené na nějakém handicapu, konstatuje zpráva Mezinárodní organizace práce (ILO).

Podle ní má nyní diskriminace jemnější formy, vyplývající například z onemocnění AIDS či ze sexuální orientace. Pokud nebudou ve světě přijata odpovídající opatření, aby se účinně čelilo projevům diskriminace, bude to mít vážné sociální, politické i hospodářské dopady, varuje organizace ILO.

Ženy nadále zůstávají nejdiskriminovanější skupinou. ILO konstatuje, že stále narážejí na překážky, pokud jde o jejich přístup k řídícím funkcím. Stejně tak všeobecně platí, že pobírají za svou práci nižší mzdu než jejich mužské protějšky. "Od roku 1970 se sice mzdová propast v zemích Organizace pro hospodářskou spolupráci a rozvoj (OECD) zmenšila, ale dochází k tomu velmi pozvolna," zdůrazňuje dokument.

V posledních patnácti letech se nejvýrazněji zmenšily rozdíly mezi platy mužů a žen ve dvou státech - ve Spojených státech amerických a ve Francii, dodává studie. Upozorňuje přitom na fakt, že v roce 1995 byl ve všech členských zemích OECD průměrný příjem žen nižší než u mužů, přičemž nejvýraznější rozdíly panovaly v Japonsku a v Jižní Koreji. V roce 2002 dostávaly v Japonsku zaměstnané ženy průměrně jen 65,5 procenta mezd svých mužských kolegů, tvrdí zpráva ILO.

 

Autor:

Nejčtenější

Nad neplatiči nájmu může majitel snadno zvítězit, říká notář Neubauer

Radim Neubauer, prezident Notářské komory ČR

V Česku se množí případy, kdy majitel v dobré víře pronajme byt, ale z nájemníka se vyklube neplatič, který se navíc...

Desítky let v jedné firmě. Kdy je čas se zvednout

Ilustrační snímek

Stejná vrátnice, stejný stůl. Mění se jen kolegové, vedení, podmínky. Proč zůstávají někteří lidé v jedné práci desítky...

Šest pravidel, jak řídit svého šéfa, aby vás hodnotil lépe

Ilustrační snímek

Připusťme, že přímo řídit svého šéfa většinou nemůžeme. Schází nám k tomu potřebné páky. Co však řídit můžeme, je náš...

Šest zásadních změn, které má přinést novela zákoníku práce

Ilustrační snímek

Chystá se novela zákoníku práce. Co může letos čekat zaměstnance, přibližuje expertka na pracovní právo.

Suší maso pro vojáky i sportovce a chtějí dobýt Evropu

David Novák a Pavel Doležal z pardubické společnost Fine Gusto

Vypadají spíše jako studenti práv, přitom David Novák (28) a Pavel Doležal (30) založili a úspěšně řídí firmu Fine...

Další z rubriky

Dredy, piercing nebo tetování. Omezuje výstřední zevnějšek kariéru?

Ilustrační snímek

Přijít na pohovor ve vytahaném tričku nebo s tetováním na viditelném místě je pro některé uchazeče normální. Může...

Jaký byl rok 2018 na trhu práce? Vítězem je zaměstnanec

Ilustrační snímek

Firmám se daří, zvyšují mzdy, ale trápí je zoufalý nedostatek pracantů, shodují se experti. Otázku, jaký byl letošní...

Z cest po Asii si přivezli nápad, provozovna v centru Prahy má úspěch

Michala Karpjaková a Marek Adam

Stroj na kávu, který vytvoří fotografii na mléčné pěně, pořídili v Singapuru. Kavárnu otevřeli před nedávnem v centru...

Jaké kryptoměny vybrat pro rok 2019? Objeví se nový Bitcoin?

Jaké kryptoměny vybrat pro rok 2019? Objeví se nový Bitcoin?

Kurzy.cz Zásadní otázkou při výběru kryptoměn pro rok 2019, kterou si musí každý investor položit, je, zda bude v roce 2019 stál...

Najdete na iDNES.cz