Středa 22. ledna 2020, svátek má Slavomír
  • schránka
  • Přihlásit Můj účet
  • Středa 22. ledna 2020 Slavomír

Giganty ze Silicon Valley tlačí ke zdi aktivisté, chtějí budovat lepší svět

  13:54aktualizováno  13:54
Nadnárodní společnosti v Silicon Valley čelí vzrůstajícímu rozhořčení. Konkrétně nepokojům přímo v řadách svých zaměstnanců. Pracovníkům společností Microsoft, Google či Amazon se nelíbí etické principy jejich zaměstnavatelů. Zakládají proto skupiny, které mají sloužit jako odbory. To je v Silicon Valley novinka. Rebelujícím zaměstnancům přitom hrozí vyhazov.

Silicon Valley je součást kalifornského San Francisca. Patří k světovým centrům počítačového a technologického průmyslu. | foto: Profimedia.cz

V posledních měsících jsou protesty zaměstnanců technologických gigantů jako Google, Microsoft či Amazon v zahraničních médiích poměrně často zmiňovaným tématem. Jde o „trend“, se kterým ještě donedávna neměly společnosti v Silicon Valley zkušenost. Dříve totiž zaměstnanci zkrátka přišli do práce, hleděli si svého a o firemní politice moc nemluvili, píše server The Atlantic.

To se však v posledních měsících mění. Nespokojeným pracovníkům v IT přitom nejde o zvýšení platu či lepší pracovní podmínky. Podle zpravodajského serveru WikiTribune se strachují o to, zda se opravdu podílejí na vzniku výrobků a služeb, které dělají svět lepší.

Kvůli mnoha důvodům spíše etického charakteru tak tlačí zaměstnanci skrze protesty a otevřené dopisy na top management. Například kvůli kontroverznímu projektu Maven (psali jsme zde), který se týká společnosti Google. Ten má za úkol analýzu záběrů z dronů americké armády.

Za protest vyhazov

Hlasitým nesouhlasem se však zaměstnanci vystavují riziku, že budou propuštěni. Podle serveru CNBC jsou totiž vázáni mnoha striktními pravidly a kodexy, a jejich svoboda slova je tak v soukromých podnicích omezena. Zaměstnavatel může se svými podřízenými rozvázat pracovní poměr ze všech možných důvodů, omezují ho pouze striktní pravidla, která se týkají diskriminace. 

V takových případech by například v Česku, ale i jiných světových zemích, hájily zájmy zaměstnanců odbory. Ty však v Silicon Valley chybí.

To potvrzuje i ekonom investičního fondu Quant Aleš Michl. Důvodem je podle něj už tak dost levicově působící podnikatelská sféra Silicon Valley. „Je to jedna velká komunita. Slyšíme odtamtud o rovném příjmu pro všechny, snižování rozdílu mezi bohatými a chudými, zdanění bohatých a podobně,“ uvádí pro iDNES.cz Michl. 

Ke zřízení odborové organizace tak doposud v Silicon Valley nedošlo. „Je zásadní výhodou nemít odbory. Pokud bychom měli pracovní pravidla, jaká mají firmy s odbory, všechny společnosti v Silicon Valley by skončily,“ citoval server Euro.cz spoluzakladatele firmy Intel Roberta Noycea.

Funkci odborů se tak snaží převzít skupiny jako Tech Workers Coalition či coworker.org. Pomáhají zaměstnancům, aby mohli vybudovat konsensus, zpracovat nejrůznější petice a účinně hájit svá práva. Další organizace jako Amnesty International a Human Rights Watch se snaží zaměstnancům pomoci při komunikaci s managementem.

Nová síla ze San Francisca

Umělá inteligence Googlu slouží v armádě a ne všem se to líbí

Ve spolupráci s aktivistickými organizacemi tak minulý měsíc přesvědčili zaměstnanci Google své nadřízené, aby neobnovovali smlouvu ohledně vývoje umělé inteligence (AI), která by pomohla analyzovat obrazy pořízené armádními drony. Přes čtyři tisíce zaměstnanců kvůli vládnímu projektu Maven podepsalo petici. Několik desítek dokonce opustilo svá pracovní křesla.

„Máme obrovskou sílu. Učíme se ji rozeznat a používat ji, protože jsme ti, kteří věci budují a staví,“ citovala agentura Reuters člena organizace Tech Workers Coalition Tylera Breisachera. Skupina vznikla v roce 2015, od prezidentských voleb v roce 2016 počet jejích členů rychle vzrostl. 

Aktivistické tendence zaměstnanců v Silicon Valley se začaly výrazně projevovat s příchodem obav ze zneužívání osobních dat na sociálních sítích. Významným milníkem byl skandál Facebooku, který se týkal využití osobních dat kvůli podpoře volební kampaně Donalda Trumpa (psali jsme zde).

Od té doby se stalo pravidlem, že se více jak 50 zaměstnanců schází na pravidelné schůzi organizace Tech Workers Coalition v San Franciscu. Účastníci tvrdí, že mezi sebou sdílejí své zkušenosti a radí si. „Máme širokou síť komunitních skupiny, neziskových skupin a odborů, ale nejlepší vzdělání přichází se zkušenostmi nově příchozích zaměstnanců,“ uvedla skupina coworker.org. 

Nepokoje v Amazonu i Microsoftu

Stejně jako v Google se však nechávají slyšet i zaměstnanci Amazonu. V otevřeném dopise žádají , aby společnost přestala prodávat technologii na rozpoznávání obličejů a upozorňují, že by software mohl porušovat práva na ochranu soukromí. Jejich tendenci podpořili i akcionáři (psali jsme zde).

Přes 300 zaměstnanců Microsoftu vyzvalo vedení společnosti, aby odstoupilo od smlouvy za 19,4 milionů dolarů (430 milionů korun) s Úřadem pro přistěhovalectví a výběr cel (ICE). Na ten se snesla kritika ohledně oddělování dětí od rodin nelegálních migrantů (psali jsme zde). 

Autor:
  • Nejčtenější

Ministru Kremlíkovi zlomila vaz zakázka na elektronické dálniční známky

Vladimír Kremlík končí ve funkci ministra dopravy. Prezident Miloš Zeman vyhověl návrhu premiéra Andreje Babiše, aby...

E-shop s dálničními známkami uděláme zdarma. Na webu se objevila nová výzva

Zatím co ministr dopravy za ANO Vladimír Kremlík si za zakázkou na e-shop s dálničními známkami stále stojí, většina...

Ministerstvo nakreslilo 400 km nových dálnic. Okruh obkrouží střední Čechy

Ministerstvo dopravy připravuje novou koncepci dálnic, která by aktuálně plánovanou síť rozšířila o více než čtyři sta...

Amerika hrozí Česku obchodní válkou kvůli chystané digitální dani

Spojené státy hrozí České republice odvetou v případě, že Česko prosadí chystanou digitální daň. Ta by postihovala mimo...

{NADPIS reklamního článku dlouhý přes dva řádky}

{POPISEK reklamního článku, také dlouhý přes dva a možná dokonce až tři řádky, končící na tři tečky...}

Zboží z IKEA bude letos možné vyzvednout nově v sedmi dalších městech

Nábytkářský řetězec IKEA v Česku letos otevře výdejní místa v sedmi dalších městech. Zákazníkům budou dostupná v Hradci...

Premium

Vážné nemoci nepadají z nebe. Ničí nás stres, shodují se psycholog i psychiatr

Lidské tělo má něco jako vnitřní baterku. Když dlouho jedete na rezervy, vypne se imunitní systém a­ organismus to...

Premium

Elitní trenér o zákulisí MMA, drogách, penězích i zženštilé společnosti

Pod jeho vedením vyrostl český šampion Martínek, o něhož projevila zájem slavná organizace UFC. Pro boj v kleci...

Premium

Proč vyhraje vodík. Vynálezce Tůma má o budoucnosti automobilů jasno

Už před dvaceti lety se projel vodíkovým autem, kterým chtějí Japonci na letošní olympiádě v Tokiu propagovat...

  • Další z rubriky

Globální rizika budou podle MMF menší, zhorší se však ekonomický růst

Mezinárodní měnový fond mírně zhoršil výhled růstu globální ekonomiky na letošní i příští rok. Trhy však stále v...

Propast mezi bohatými a chudými dosáhla šokujících rozměrů, varuje Oxfam

Dvě tisícovky světových miliardářů mají větší majetek než 4,6 miliardy lidí dohromady. V pondělí to ve své zprávě...

Problémové boeingy vzlétnou nejdřív v půlce letošního roku, hlásí firma

Americký výrobce letadel Boeing neočekává, že by regulátoři schválili obnovení provozu jejích letadel 737 MAX dříve než...

Lucembursko letos jako první v EU zakáže herbicid glyfosát

Lucembursko se od roku 2021 stane první zemí v Evropské unii, kde bude platit zákaz používání chemických přípravků s...

Akční letáky
Akční letáky

Prohlédněte si akční letáky všech obchodů hezky na jednom místě!

Najdete na iDNES.cz