Škoda slov.

Pro všechny "odborníky" na odbory: běžte si to na  linku vyzkoušet. Ono z dálky je každá práce jednoduchá a v automobilce se operátoři dost nadřou.  Na Moravě můžete vyzkoušet Hyndai, taky je to záhul...

Přeji škodovákům a ostatním lidem v automobilkách a nejen jim ať se jim daří

to je neuveritelne jak se ve Skode pridava kazdy rok. Kez by se tak choval kazdy zamestnavatel.. Ale aby na to to brzy nedoplatili vsichni zamestnanci delokalizaci fabriky do Asie :)

jako že se nechá vydírat odborama...? Jak by podle tebe vypadaly ceny zboží a služeb, kdyby každý přidával...?

Je to normální vyjednávání, málokterý zaměstnavatel přidává na mzdy sám od sebe. Kdyby na to škoda neměla tak žádné odbory je ke zvyšování mezd nedonutí. Já to beru, když jsem byl zaměstnaný také jsem chtěl mít lepší mzdu, náklady na život rostou, v práci jsme měl výsledky tak jsem se chtěl mít minimálně stejně. Ve firmě jako je škoda to dělají za lidi odbory to je logické, neumím si představit že by každý den chodili zaměstnanci po stovkách ke kompetentním lidem vyjednávat o mzdách. Možná jim i závidím, ale přeji jim to.

Tak ono  kdyby se zadne zvyseni mezd neodohodlo tak lidem porostou mzdy i tak - lidi se pravidelne povysuji a s tim i dostavaji vetsi vyplatu.

Jako zaměstnanec jsem spokojen s výsledkem vyjednávání ,ale mohlo to být lepší ,vloni bylo 5% ,ale co i tak dobrý.A hlavní je že běhen 5 let se nebude propouštět z organizačních důvodů,to je to hlavní o co odborům a nám zaměstnancům šlo.Hlavně Vy ostatní nezávid te nám,my se tam docela nadřeme.Ještě než se rozloučím ,chci poděkovat všem co si koupili a nebo uvažují o koupi našich vozů,protože díky Vám zákazníkům máme bonus z prodeje 20 000 kč .Dobrou noc Vám všem.

Znas svoji realnou cenu na trhu prace?

Že by byl v dotyčných oborech takový edostatek pracovní síly, aby vznikla nutnost zvedat platy? Pokud ano, mohli snad nespokojení zaměstnanci dávno pracovat jinde...

Nezáviďte jim i když dostali přidáno a cena vozů je v rámci koncernu VW odobná tak dělníci v Německu berou o hodně víc a to i v bonusech. A dělají tam stejným tempem jako v Německu znám pár lidí co tam pracuje na lince a rozhodně se nikdo nefláká, nevydržel by tam a jak říkají většina lidí tam nevydrží ani týden a někteří to vzdají už po hodině.

Proc jim pridavaj? Neni to magorina, kdyz jdou ekonomicky dolu?

Myslim ze meli vytahnout takove to stare dobre odborarske heslo - 'kdyz se automobilce dari, musime z toho neco mit i my' (ackoliv za to nemuzeme) a prizpusobit ho soucasne situaci.

Ekonomicky dolů - to myslíte ty budoucí další investice ? Nebo pokles prodeje v posledních měsících, který automobilku neohrožuje? Je to nakonec soukromá společnost, asi usoudili, že chtějí svoje lidi slušněji než je v ČR zvykem zaplatit. To není trestný čin.

Je vidět že každoroční "komedie" pro média zabírá a lidé diskutují a diskutují. Každý rok to samé divadlo.

Je paradoxem, že automobilový průmysl je již minimálně 5 let v krizi a přesto se zde mzdy i přes pokles cen vozidel zvedají. Jaké asi v minulosti msely být zisky automobilek. Ostatní by už asi dávno zkrachovali.

stačí se podívat do obchodního rejstříku, tam se dá všechno najít

zlatý odbory, přidání každý rok je prostě paráda..........taky bych chtěl.

 nám odbory vyjednali procento jedno - vítězství, nebo prohra a výsměch ?