Podle průzkumu Deloitte už většina českých i slovenských organizací umělou inteligenci aktivně zavádí a šedesát procent firem řeší, jak nastavit efektivní spolupráci mezi lidmi a technologiemi.
„Celá řada našich klientů momentálně prochází obdobím zpřístupňování AI nástrojů svým zaměstnancům. Pomáháme jim s hodnocením AI dovedností a testujeme dopad umělé inteligence na funkce, týmy a procesy ve firmách,“ vysvětluje expertka na transformaci HR ze společnosti Deloitte Zuzana Kostiviarová.
Zkušený člověk s pomocí umělé inteligence dovede zastat práci celého týmu.


















