Premium

Získejte všechny články
jen za 89 Kč/měsíc

Ztracený potenciál: skoro polovina matek se nevrací do původní práce

  9:00
Nezaměstnanost v Česku je rekordně nízká, přesto tu ve srovnání s okolními evropskými státy pracuje velmi málo žen s dětmi do šesti let. Zaměstnavatelé kvůli tomu přicházejí o velký potenciál. Ztrátu však mají i samotné matky - snižuje se jim příjem, klesá jejich zastoupení ve vedení firem a také důchody. I přes tato jasná negativa však ženy nemají mnohdy na výběr.
Ilustrační foto

Ilustrační foto | foto: AP

Návrat do zaměstnání usnadňuje matkám flexibilní pracovní doba, práce z domova a částečný úvazek, ukázal průzkum platformy Byznys pro společnost. Bohužel flexibilní prostředí nabízejí jen některé firmy. Svou roli musí sehrát také stát a změna zažitých stereotypů. Aby žena, která chce pokračovat v kariéře, nebyla v očích ostatních za „krkavčí“ matku.

Kateřina Rothbauer Bernardová se rozhodla pro svůj pracovní návrat, když bylo jejímu potomkovi půl roku. „Odchod od dítěte nebyl snadný, ale v rozhodnutí mne podpořil manžel a také zaměstnavatel, který má program pro návrat maminek z mateřské. Rovnou jsem se proto vrátila na plný úvazek, ale dnes bych volila raději pozvolný přechod ve formě zkráceného úvazku,“ shrnula své zkušenosti.

Sedm z deseti matek si podle zmíněného průzkumu, kterého se zúčastnilo 436 matek, myslí, že hlavní překážkou návratu do práce je nedostatečně flexibilní pracovní doba v podobě například zkráceného úvazku. Dvě pětiny uvedly, že se po rodičovském volnu do původního zaměstnání nevrátilo kvůli neochotě zaměstnavatele nebo zrušení pracovního místa.

Češky na částečný úvazek moc nepracují..

„Největší problém vidí ženy v nedostatečně flexibilním trhu práce, který nemusí znamenat pouze zkrácené úvazky. Ty mohou být paradoxně v některých profesích již finančně nemotivační,“ uvedla Pavlína Kalousová, předsedkyně Byznys pro společnost.

Podle zaměstnavatelů se 35 procent žen vrací zpět do zaměstnání v období mezi 2 až 3 roky od nástupu na mateřskou dovolenou. Třicet procent matek se vrací po delší době než 3 letech, naopak 17 procent z nich zůstává doma na rodičovské dovolené maximálně do 1 roku od nastoupení na mateřskou nebo rodičovskou.

Chceme, aby ženy mohly po mateřské dřív do práce, říká Jourová

„Počátkem 90. let rezonoval ve společnosti názor, že ženy by měly své děti vychovávat doma. K tomu se přidala klesající porodnost, a tak se začaly rušit jesle, ve kterých bylo v Československu přes 60 000 míst. V roce 2011 to bylo jen kolem 1 400. To ženám vzalo možnost svobodné volby,“ vysvětluje Vojtěch Krebs, odborník na sociální politiku a profesor Vysoké školy ekonomické.

Nevyužitým potenciálem žen se zabývá i ministerstvo práce a sociálních věcí (MPSV). „V ČR je nízká zaměstnanost žen s malými dětmi a také málo mužů, kteří čerpají rodičovskou dovolenou. Může za to mimo jiné i výše dávky, která má dopad na rozhodnutí, kdo z rodičů zůstane doma,“ vysvětlila Martina Štěpánková Štýbrová z odboru rodinné politiky a politiky stárnutí MPSV. Ke sladění pracovního a soukromého života by měla napomoci především podpora služeb, které se týkají péče o děti. „Zjistili jsme, že je tento krok velice vítaný. Například do pilotního projektu mikrojeslí se nám přihlásilo 72 subjektů,“ informovala Štěpánková Štýbrová.

Mnohé firmy si obtížnost návratu matek do práce uvědomují. Podle Kariny Govindji z Vodafonu se v rámci pilotních programů osvědčily zaměstnanecké sítě, v rámci kterých maminky mezi sebou sdílejí zkušenosti. V roce 2015 představil Vodafone globální mateřskou politiku, která podporuje a vytváří vhodné podmínky pro rodiče pečující o novorozeného potomka. Maminky mohou po uplynutí šestiměsíční mateřské dovolené využít zkrácené pracovní doby na 30 hodin týdně, za kterou dostanou zaplaceno stejně, jako kdyby pracovaly na plný úvazek. Půl roku po návratu do zaměstnání navíc Vodafone rodičům dorovná rozdíl mezi mzdou ve Vodafonu a finanční podporou od státu za prvních 16 týdnů mateřské dovolené. Tatínkům pak poskytne pět dnů volna navíc při narození dítěte.

Podle Marie Zemanové z ČSOB Penzijní společnosti je každá vracející se matka výborně vybavená, protože zvládá řešit problémy a je flexibilní. Často ale naráží na skutečnost, že si samy ženy dostatečně nevěří. Proto společnost nabízí program pro snadný odchod na mateřskou a následný co nejpříjemnější návrat. Od března společnost nabízí dětské centrum pro děti od 1 do 4 let. Dále mohou zaměstnanci využít firemní školku, program cafeterie a také lze vzít dítě přímo do práce. Takovým rodičům je vyčleněná speciální zasedací místnost.

Důležité je nepřerušit kontakt

Průzkum platformy Byznys pro společnost také ukázal, že mezi 36 dotazovanými zaměstnavateli jsou dvě třetiny firem, které jsou se ženami na rodičovské dovolené stále v kontaktu. Tři čtvrtiny umožňují matkám částečný úvazek a 63 % práci z domova. Tu řeší i zákoník práce, který by měl být podle předsedkyně sněmovního Podvýboru pro lidská práva Markéty Pekarové nastaven tak, aby zaměstnavatelé mohli využít potenciál všech zaměstnaneckých skupin.

Zatuhlému českému trhu práce by také pomohlo zmírnění podmínek pro zřizování školek, spravedlivější výpočet mateřské a zrychlené čerpání rodičovského příspěvku.

PŘEHLEDNĚ: Jak vypadá „rodinná revoluce“ z pera ministryně Marksové

„Také firmy musí začít uvažovat jinak. Průměrný počet zkrácených úvazků je v Evropě kolem 20 %, u nás je to jen kolem 5 %. To by se mělo změnit,“ upozorňuje Hana Púllová ze společnosti Randstad. Milena Jabůrková ze Svazu průmyslu a dopravy ČR k tomu dodává, že pravidla flexibilní práce v praxi nefungují, pokud si o jejich zavedení sami zaměstnanci neřeknou.

Prolomit bariéry ze strany státu však nestačí. Je nutné změnit společenské myšlení a stereotypy. To, že se žena rozhodne pokračovat ve své kariéře, neznamená, že je krkavčí matka.

A jak jsme na tom ve srovnání s Evropou? Zaměstnanost žen ve věku 20 až 49 let prudce propadá. Jakmile mají děti, spadne podle dat Eurostatu o 40 %. Společně se Slovenskem a Maďarskem se pohybujeme na konci evropského žebříčku.

Autor:

Praha obnovila letecké spojení s Pekingem

  • Nejčtenější

Zdanění nemovitostí je zastaralé, tvrdí studie. Navrhuje změnu výpočtu

I když si většina českých domácností letos na dani z nemovitosti připlatila stovky až tisíce korun, není podle některých odborníků nastavení této daně ve srovnání se Západem stále optimální....

6. července 2024

Počet krádeží v německých obchodech roste. Stále častější jsou i násilné gangy

Každý den přijdou obchody v Německu o tisíce kusů zboží, za které zákazníci nezaplatili. Nová studie ukazuje, že počet krádeží navíc stále roste a přibližně čtvrtina pachatelů si počíná organizovaně....

9. července 2024

{NADPIS reklamního článku dlouhý přes dva řádky}

{POPISEK reklamního článku, také dlouhý přes dva a možná dokonce až tři řádky, končící na tři tečky...}

Hranaté hamburgery míří do Česka. Wendy’s už nabírá franšízanty

Na český trh vstoupí další světový řetězec s rychlým občerstvením Wendy’s. Od roku 2023 se jedná už o třetí globální značku nabízející převážně hamburgery, která otevře pobočku v Česku. Součástí...

9. července 2024  14:53

Z 8,5 hektarů zásobuje farmář půl roku jahodami celou republiku

Na to, že jahody na pultech obchodů už nejsou jenom sezonní záležitostí, která trvá šest týdnů před prázdninami, ale že si české jahody můžou zákazníci dopřát od konce dubna až skoro do začátku...

8. července 2024

{NADPIS reklamního článku dlouhý přes dva řádky}

{POPISEK reklamního článku, také dlouhý přes dva a možná dokonce až tři řádky, končící na tři tečky...}

Zaoceánské lodě zažívají rozmach. Jsou horší než letadla, varují ekologové

Prodej pobytů na zaoceánských výletních lodích letos dosahuje historicky nejvyšší úrovně. Očekává se, že na cesty se některým z obřích plavidel se v tomto roce vydá 35,7 milionu pasažérů. S rostoucí...

7. července 2024

Evropská komise hrozí Muskovi obří pokutou. Síť X podle ní porušuje pravidla

Internetová síť X amerického miliardáře Elona Muska, někdejší Twitter, podle předběžných závěrů Evropské komise porušuje pravidla Evropské unie o digitálním obsahu. Komise o tom informovala v dnešní...

12. července 2024  12:32,  aktualizováno  15:31

Fotbalové šílenství v Anglii. Firmy čekají rekordní tržby, mění otevírací dobu

Británie se připravuje na vrchol hned dvou důležitých sportovních akcí. V prvé řadě se jedná o finále evropského fotbalového šampionátu, ve kterém se Anglie utká se Španělskem. Ještě před tím se ale...

12. července 2024  15:10

Japonská populace stárne, vzkvétá tam trh s plenami pro dospělé

V Japonsku klesá poptávka po dětských plenkách. Některé tamní firmy proto mění své strategie a začínají se zaměřovat na pleny pro dospělé. Porodnost v Japonsku v loňském roce klesla na rekordní...

12. července 2024  13:56

Sklízejí, co zaseli. Vedra negativně dopadají i na produkci rafinérií

Evropu trápí vysoké teploty. Řecko i Turecko bojují v posledních týdnech s lesními požáry, teploty tam dosahují na čtyřicetistupňovou hranici. Horka trápí i sousední Polsko, kde tamnímu hlavnímu...

12. července 2024  13:15

Akční letáky
Akční letáky

Všechny akční letáky na jednom místě!

Lela Vémola je na starých fotkách k nepoznání. Takto vypadala před plastikami

Kamarádka Lely Ceterové, Petra Batthyányová sdílela na sociálních sítích osmnáct let starou fotografii, na které je se...

Třískovi jsem šest let platil letenky a hotel, vzpomíná Jan Hrušínský

Premium Táta Rudolf ho uměl pochválit, ale také pokárat. Jednou v šatně mu například vmetl, že mu celé představení zkazil svojí...

Krásná dcera Václava Klause mladšího se bude vdávat, vezme si házenkáře

Kateřina Klausová (25), dcera Václava Klause mladšího, řekla své ano Tomášovi Pirochovi (24), reprezentantovi České...

Zemřel dětský kamarád mimozemšťana Alfa. Herec usnul v rozpáleném autě

Zemřel herec Benji Gregory. Televizním divákům je známý jako Brian z populárního sitcomu 90. let Alf. Gregorymu bylo 46...

Nenašla na trhu, co potřebovala, tak začala vyrábět sama. Zákazníků přibývá

Jana Podroužková má ráda pohyb a baví ji design. Oboje nakonec skloubila a založila vlastní značku Dhaara. Ta za osm...