V konkurenci 156 českých lůžkových zdravotnických zařízení se dokázala nemocnice v Písku prosadit na druhé místo v absolutním žebříčku, který každoročně sestavuje organizace HealthCare Institute podle toho, jak nemocnice hospodaří a jak jsou v nich spokojeni pacienti i zaměstnanci.
Nejlepší nemocnicePodle organizace HealthCare Institute Absolutní vítěz 1. Nemocnice Podlesí (Třinec) 2. Nemocnice Písek 3. Vojenská nemocnice Brno Finanční zdraví obecné nemocnice 1. Nemocnice České Budějovice 2. Nemocnice Český Krumlov 6. Nemocnice Prachatice 14. Nemocnice J. Hradec 15. Nemocnice Písek 16. Nemocnice Tábor |
„I když nejsem příznivcem diplomování medicíny, fakt je, že písecká nemocnice byla oceněna loni i evropskými komisaři za medicínu a za přístup jihočeských pacientů k lékařské péči v regionu. A teď dostala druhé ocenění za komplexnost. Těší nás to, ale zároveň obrovsky zavazuje,“ podotkl šéf nemocnice Jiří Holan ve čtvrtek na setkání s jihočeským hejtmanem Jiřím Zimolou, který úspěšným ředitelům poděkoval.
Na schůzku pozval také ředitele českobudějovické, českokrumlovské a prachatické nemocnice. Těm se dařilo v kategorii finanční zdraví. V něm o pořadí rozhodovalo, zda má špitál dost peněz na placení faktur, jak investuje do svého majetku či jak odměňuje personál.
Hejtman konstatoval, že jihočeské vedení se může pyšnit těmito nemocnicemi, které vévodí žebříčku nejlepších českých špitálů.
„Za tento úspěch chci vám i vašim spolupracovníkům velmi poděkovat. A také požádat, aby se tento vynikající výsledek projevil i ve výplatních páskách,“ řekl Zimola.
V některých nemocnicích na jihu Čech už personál odměny dostal. Například management českokrumlovské nemocnice rozdělil všem zaměstnancům v říjnové výplatě celkem šest milionů korun, což je pro tento malý špitál významná částka.
Třináctý plat, odměny i penzijní pojištění
Personál největší českobudějovické nemocnice už část odměn dostal, na hlavní finanční nadílku se může ještě těšit.
„Všichni zaměstnanci dostanou v prosinci třináctý plat, to znamená celý tarifní plat. Kromě toho jsme dávali už odměnu čtyři tisíce všem zaměstnancům a zaplatili jsme letos dvakrát penzijní pojištění po 12 tisících korunách,“ vypočítal generální ředitel českobudějovické nemocnice Břetislav Shon.
Jihočeská lůžková zdravotnická zařízení se v žebříčku nemocnic drží ve špičce tradičně. Letošní úspěch je však ještě cennější, protože hodnotitelé vycházeli z výsledků v loňském roce. A ten byl pro zdravotníky mimořádně nepříznivý.
„Je lehké být dobrý v dobách hojnosti. Ale naše nemocnice obstály i v dobách, kdy jsme vstoupili do krize, kdy se začaly snižovat platby od pojišťoven. Našli jsme 340 milionů výpadku příjmů z pojišťoven a další miliony za výpadky za zrušené poplatky,“ zdůraznila vicehejtmanka pro zdravotnictví Ivana Stráská.
